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MyCommunIT

Versailles 15/05/2024
60000-70000
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Description de la société :

MyCommunIT 1ère plateforme de recrutement affinitaire dans le secteur IT a pour principe de trouver le Candidat idéal pour l'entreprise idéale.

Nous partons du principe que la personnalité est aussi importante que les compétences lors des recrutements.
Pour cela, nous proposons un test de personnalité qui nous permet de proposer la bonne entreprise au bon candidat.

Description du poste :

L’ambition de notre client est d’apporter une réponse au besoin de confiance numérique, en proposant une évaluation de cybersécurité détaillée et continue : La cyber-notation ! Indépendante, facilement interprétable et basée sur des évaluations techniques dynamiques et robustes.

Au sein de l'entreprise cliente, vous rejoignez une équipe dirigeante de 4 passionnés seniors de la cybersécurité, forts de 20 ans d’expérience dans le domaine (pentesting, réponse aux incidents, conseil), tous issus de la pratique du métier.

Nos Valeurs : Indépendance, Transparence, Performance
Notre tâche est de consolider, au sein d’une plateforme européenne, une approche d’évaluation partagée avec les professionnels de la cybersécurité et les dernières avancées technologiques. Cet effort vise à fournir de manière indépendante une évaluation synthétique de la posture cybersécurité du plus grand nombre d’entreprises.

Connaissances appreciées :

Envie de tester l'aventure ?
Dans un environnement de travail accueillant, stimulant et permettant de développer vos compétences auprès d’expert métier reconnus, nous vous proposons :

  • Une rémunération fixe comprise entre 60k€ et 70k€ ;
  • Un poste basé à Paris, 20ème, avec 2 à 3 jours de télétravail par semaine, pour équilibrer vie professionnelle et vie personnelle ;
  • Une couverture santé assurée par Alan ;
  • Ordinateur portable adapté aux besoins techniques ;
  • Liberté de choisir votre système d’exploitation (Maceux & GNU/Linux bienvenue !).

Pour nous rejoindre :
Un processus simple et efficace afin de s’assurer que nous matchons, avec un unique entretien en présence du CEO et du CTO qui vous donnera un aperçu plus détaillé des projets sur lesquels vous pourriez travailler et de la manière dont vous vous intégrerez à notre équipe.

Vous aurez l’opportunité de démontrer vos compétences techniques et votre aptitude à relever les défis inhérents à ce poste.

Qualités et compétences:

Profil recherché
De formation Bac+5 école d’ingénieur ou équivalent universitaire, avec un minimum de 5 ans d’expérience, vous développez et mettez en œuvre les compétences techniques suivantes :

  • Python, Jupyter NotebookMaîtrise de React, TypeScript et GraphQL ;
  • Expérience avec un ORM tel que Prisma ;
  • Conception d'architectures logicielles évolutives ;
  • Connaissances des meilleures pratiques en matière de sécurité et de performance ;
  • Mise en place de tests unitaires/intégration et pratiques CI/CD ;
  • Expérience en méthodologies Agile/Scrum ;
  • Capacité à mentoriser une équipe restreinte de développeurs ;
  • Collaboration efficace avec des équipes multidisciplinaires.

Votre esprit d’analyse et votre rigueur sont vos atouts majeurs.

Profil recherché :

Vos missions :
Vous collaborez avec le CTO au développement et à l’amélioration continue de notre produit, en mode SaaS, composée des éléments suivants : un portail Web intégrant 2 applications, divers backends interagissant avec nos puits de données big data, un ETL ainsi que des modules d’évaluation en cybersécurité.

Vous avez la charge du développement et de l’amélioration continue du portail ainsi que de ses interactions avec les briques métier big data dans l’environnement technique suivant :
- Frontend : React, Tailwind, TypeScript, GraphQL, Node.js ;
- Backend : NestJS, TypeScript, GraphQL, Prisma, Node.js.

Vous ajoutez des fonctionnalités à la fois sur le front et le backend du portail et participez à l’amélioration des parcours utilisateurs.

Vous assurez la fluidification des migrations liées à l’ajout de fonctionnalités sur les backends métier et l’interaction avec les pipelines de CI/CD.

Vous participez à la mise en œuvre de briques d’observabilités et proposez les améliorations diverses nécessaires.

Vous serez amené à évoluer rapidement sur un poste de Lead Developpeur.

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