Rattaché au directeur commercial, vous prenez les responsabilités suivantes :
Le développement commercial
Prospection téléphonique et physique de nouveaux clients Comprendre et analyser les enjeux stratégiques de nos clients Pérenniser les relations commerciales avec les clients de la société Être force de proposition vis-à-vis du client pour détecter des opportunités business. Négocier les contratsLe recrutement de collaborateurs
En partenariat avec le département RH, définir la stratégie de recrutement Identifier nos futurs talents via différents outils (Réseau, Salons, Jobboard, Réseaux sociaux,...) Participer aux recrutement de nos collaborateursLe management des équipes
Assurer le suivi des équipes techniques, au forfait ou en régieLe management financier d’un centre de profit
Vous êtes le garant de la rentabilité financière de votre Business UnitIssue d’une formation Bac+5, école de commerce ou d’ingénieur.
Sur la base d’un poste évolutif, nous recherchons avant tout des personnalités avec le potentiel et l’envie de devenir rapidement des futurs directeurs de département.
Si vous avez le goût du challenge commercial, l’envie de développer votre propre activité et que votre sens de l’autonomie et votre polyvalence sont vos principaux atouts, n’hésitez pas à nous contacter.
Type d'emploi : Temps plein, Stage
Expérience:
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