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Contenu de l'offre TECHNICO-COMMERCIAL chez Darcor
50 000 € par anCDIPrésents sur le marché du Nettoyage et de la Propreté Industrielle depuis de 40 ans, nous sommes particulièrement bien implantés sur la région Sud-est et nous rivalisons de façon légitime avec les grands acteurs de la profession. Ainsi, nous sommes le partenaire privilégié de très belles structures publiques et surtout privées : IAA, réseaux bancaires, distribution, etc…. Notre ambition est de garantir tous les jours l’excellence de nos prestations Fort de ces succès, nous avons la volonté forte de nous développer sur la Cote d’Azur, aussi nous avons décidé de créer sur Nice le poste de
TECHNICO-COMMERCIAL (H-F) – Futur CHEF D’AGENCE – 06
Rattaché à la Direction générale, l’objectif sera de redynamiser une région potentiellement porteuse par l’apport de nouveaux clients :
1/ Définition des cibles commerciale (essentiellement les marchés privés - > +/- 1.500 € mensuels)
2/ Prospection : activation du réseau personnel, identification puis prise de contact,
3/ Réalisation des entretiens de présentation et de découverte, visite des sites,
4/ Elaboration des offres techniques et commerciales (chiffrage), en respectant la politique tarifaire du groupe
5/ Soutenance, négociation et conclusion des affaires,
6/ Présentation puis transmission des dossiers aux équipes d’exploitation,
7/ Suivi commercial des clients tout au long de la durée du contrat puis négociation du renouvellement.
8/ Reporting hebdomadaire auprès de la Direction.
L’entreprise veillant à la progression permanente de ses collaborateurs, la personne recrutée pourra s’appuyer sur les outils d’ores et déjà mis en place et sur l’accompagnement des équipes expérimentées présentes au siège (DRH, services comptabilité, exploitation, commercial).
A moyen terme, le portefeuille des clients ainsi ouverts justifiera l’évolution du titulaire du poste vers une fonction de responsable d’agence, cumulant alors :
Le développement commercial et la gestion des clients acquis
La supervision des prestations (exploitation)
Le pilotage de son établissement sur les aspects financiers, administratifs, sociaux, …
Si possible diplômé de l'enseignement supérieur commercial (Bac+3 et plus), vous bénéficiez d’une excellente implantation dans le tissu économique régional.
Vous appuierez votre candidature sur
Une première expérience de vente de services de nettoyage (et/ou de direction d’agence) acquise si possible dans une grande entreprise ou ETI.
Le goût pour la prospection, un réel sens de l’organisation, d’excellentes capacités de représentation et de communication, et la maitrise des outils informatiques.
Les dimensions personnelles d’honnêteté, de sérieux et d’autonomie.
Goût pour la prospection, organisation, excellentes capacités de représentation et de communication, maitrise des outils informatiques seront vos atouts pour réussir dans ce poste réellement évolutif.
Le package est attractif, susceptible de répondre aux attentes des meilleurs profils : statut cadre + package aux alentours de 50.000 € / an (salaire fixe + commissions non plafonnées sur les ventes) + véhicule + outils de communication (PC, téléphone mobile)