Contenu de l'offre Directeur Commercial Business Line (H/F) chez ENGIE Cofely
Cergy (95)
Vous recherchez de nouveaux enjeux tout en participant collectivement et activement à la transformation du monde de demain ? Nous recherchons un
Directeur Commercial pour notre
Business Line Territoires et Services Publics (460 collaborateurs – 130 millions d’€ de CA )–
Ce poste est basé à
Cergy Pontoise (95) avec des déplacements sur toute l’Ile de France pour piloter la politique commerciale de la société au sein de la Business Line.
En totale collaboration avec le Directeur de l’Agence et la Direction Commerciale du Territoire Francilie, vous préparez les principaux plans d'action commerciaux de l'année 2020 et anticipez la stratégie commerciale à moyen terme sur votre périmètre.
A ce titre, vous fidélisez et valorisez les clients et le portefeuille de l’agence : vous assurez de la prospection commerciale en collaboration avec la Direction Commerciale du Territoire Francilie et vous identifiez les marchés à potentiel. Vous portez les sujets commerciaux en lien avec les enjeux d’exploitation, en participant activement au Comité de Direction de l’agence et en apportant votre contribution à des projets transverses au sein de la Business Line.
Vous managez et animez une équipe de 7 commerciaux.
De formation supérieure type Ecole d’Ingénieur et de Commerce, vous justifiez d'une expérience significative d’environ 10 à 15 ans essentiellement auprès des Collectivités et de l’Habitat Social. Vous avez une très bonne connaissance des métiers et solutions contractuelles de Cofely. Vous avez déjà été amené à travailler avec des donneurs d’ordre et leurs AMO.
Vous êtes un manager fédérateur d’équipe, orienté terrain et capable de donner de la perspective aux collaborateurs.
Vous avez un très bon relationnel, vous permettant de créer les bons contacts mais également de fonctionner en coopération et en co-responsabilité avec les autres acteurs de l’entreprise et des marchés.
Votre sens de la stratégie et votre capacité de prise de recul vous permettent d’anticiper et de construire des plans d’action à moyen/long terme.
Au-delà de vos expériences, c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.
ENGIE Cofely favorise la compétence avant tout autre critère. Ce positionnement se traduit par des actions concrètes reconnues par l’obtention du Label Diversité : développement de la mixité femmes-hommes dans nos métiers, capitalisation sur les compétences de toutes les générations, amélioration des conditions d’intégration et de maintien dans l’emploi des salarié-e-s en situation de handicap auxquels tous nos postes sont ouverts.
: General management / Gestion de centre de profit
: Europe-France-Île-de-France-Cergy
: TERRITOIRE FRANCILIE
: Temps plein
: Manager / Expert
: 13 sept. 2019, 08:37:02