EPSA Tax est un cabinet de conseil opérationnel en taxes (optimisation des charges sociales et fiscales), en énergie (stratégie d’achat, valorisation et performance énergétique) et en innovation (Conseil, fiscalité et financement).
Fondé en 2011 au travers de 7Partners par cinq associés, EPSA Tax s’est renforcé avec l’intégration de Montvallon (Taxes Locales) et poursuit son fort développement (+50% à +75% de croissance annuelle depuis 2015).
Après 10 années d’une aventure entrepreneuriale exceptionnelle, EPSA Tax est aujourd’hui, avec plus de 3000 clients, 24M€ de CA et 150 collaborateurs, un leader majeur et reconnu du secteur.
EPSA Tax est membre du Groupe EPSA depuis 2015 : 1 000 collaborateurs, 640 millions de CA, 36 clients actifs parmi le CAC40, présent dans 8 pays, classé au top 100 des entreprises les plus performantes du moment (classement EY).
Chez EPSA GROUP, nous sommes portés par la conviction que l’entreprise de demain sera responsable. Aujourd’hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. Ce projet collectif est pour nous un levier de transformation, source de performance et de croissance durable. EPSA GROUP s’engage donc dans une démarche de réflexions et d’actions de sa Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE), et, via EPSA FOUNDATION, s’appuie sur ses expertises pour contribuer à une société plus inclusive et plus respectueuse de l’environnement.
Chez EPSA Tax, nous poursuivons l’ambition de nous dépasser chaque jour un peu plus. Nous sommes un cabinet de conseil opérationnel en taxes (optimisation des charges sociales et fiscales) en pleine croissance. Chaque jour, près d’une centaine de collaborateurs heureux relèvent des challenges audacieux.
Aujourd’hui, nous sommes à la recherche d’un Business Developer H/F qui collaborera avec Marine et Gaël (managers commerciaux). Vos futures missions seront de développer le chiffre d'affaires de votre région sur une cible prédéfinie, composée de PME-PMI et grandes entreprises, en proposant des missions d’audit et de conseil en optimisation des charges sociales et fiscales.
Dans ce cadre, vous :
Vous avez fait un BAC +5 et une première expérience sur un poste commercial. Les atouts de votre personnalité qui vont faire la différence sur ce poste developer sont la ténacité, le dynamisme et la rigueur. Le petit plus : votre esprit de conquête garantira votre succès pour ce poste.
Nous avons un parcours d’intégration à l’arrivée des nouveaux collaborateurs. Tous les lundis après-midi nos directeurs de BU vous forment sur leurs expertises. Un duo avec un coach ou un consultant sénior sera établi dès votre arrivée pour vous former et vous faire monter en compétence.
La recette pour rejoindre la Dream Team EPSA Tax :
• Être enthousiaste : le bien-être est contagieux !
• Faire preuve de conviction : la base de notre état d’esprit entrepreneurial
• Engendrer la performance : le dépassement de soi est primordial
• Avoir un esprit de cohésion : nous recherchons des guerriers mais pas des mercenaires.
Vos futurs avantages chez EPSA ?
Ps : nous avons une communauté de sportif chez EPSA Tax, certains rejoignent notre club de foot le 7PFC ou vont courir la SaintéLyon, quand d’autres préfèrent découvrir les adresses gourmandes du quartier.
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