Business Developer Representative

Contenu de l'offre Business Developer Representative chez Partoo

Paris (75) CDI 30 000 € - 35 000 € par an

##Responsabilités

Est-ce que tu veux avoir davantage d’expériences en tant que commercial dans une start up innovante ?
Aimes-tu apprendre sans cesse, te remettre en question et progresser ?

Partoo cherche quelqu’un comme toi pour renforcer son équipe .

Qui recherchons-nous ?
Nous souhaitons recruter un(e) candidat(e) plein(e) d’énergie, motivé(e), agile, qui sait s’adapter et ayant un instinct de vendeur pour rejoindre notre équipe Partenariat parisienne. Mais aussi quelqu’un ayant un très bon niveau d’anglais car le monde sera ton terrain de jeu !

Tu apprendras beaucoup en travaillant à nos côtés puisque tu vas pouvoir intéragir avec des prospects de tous niveaux, dans des secteurs d’activités divers et variés.

Le/la candidat(e) idéal(e) doit être capable d’avancer de manière autonome, prendre des initiatives et chercher à se dépasser en permanence. Partoo offre un environnement de travail innovant, dynamique, challengeant avec tous les outils et ressources nécessaires pour vendre nos solutions et booster ta carrière !

##Missions :

contacter des prospects afin d’obtenir des rendez-vous qualifiés avec des TOP décideurs (CEO, directeurs/trices Produit, vente, marketing, digitaux) gérer des leads entrants et répondre à leurs requêtes concernant nos solutions donner une excellente première impression à nos prospects et clients travailler main dans la main avec l’équipe Partenariat pour augmenter leur Pipe commercial, développer les ventes et contribuer à construire une équipe de première classe maintenir une relation de qualité avec nos différents leads via des rappels, des messages personnalisés et créatifs pour augmenter l’intérêt de nos prospects envers nos solutions atteindre des objectifs hebdomadaires de créations de nouvelles opportunités et de ventes concrètes générer de nouvelles opportunités d’affaires sur des événements, via du marketing et différentes prises d’initiatives “J’ai réalisé un stage de 4 mois chez Partoo dans l’équipe Partenaires. J’ai vraiment pu apprendre les techniques de prospection indispensables à tout métier et à comprendre l’organisation d’une start up en plein développement. Malgré mon peu d’expérience en la matière, toute l’équipe ainsi que les reste des membres de Partoo étaient toujours là pour me former et m’aider à atteindre mes objectifs !” Louise

Ton équipe

L’équipe Partenariat Commerçants indépendants a été créée récemment pour mieux cibler un marché à fort potentiel

Les membres

Lucas : Arrivé il y a 2 ans, Lucas est un véritable couteau Suisse chez Partoo. De l’intégration technique de nos partenaires, à la formation commerciale de leurs forces de vente, Lucas pourra te montrer comment gérer un projet de A à Z. Fan de foot, il saura t’intégrer dans l’équipe et tirer le meilleur de toi-même !
Linkedin

Paola : Actuellement, « meilleure vendeuse pour les indépendants », Paola connaît le pitch de Partoo sur le bout des doigts. Elle t’accompagnera dans ta connaissance du marché et surtout sera déterminée à signer tous les leads que tu lui auras apportés.
Linkedin

Rahul : Arrivé depuis peu, Rahul est le roi du rendez-vous. Il compte sur toi pour battre son record et l’aider à se focaliser sur ses prospects chauds. Il est surtout en charge de nouer de nouveaux partenariats à l’étranger.
Linkedin

Chloé : Appelée à la rescousse pour aider Lucas à accompagner les partenaires dans leur croissance, elle a rempli le challenge haut la main dès ses premiers jours.
Linkedin

Ta manager : Manon

Découvre son parcours sur LinkedIn.
Après plus de 3 ans chez un éditeur SaaS en forte croissance où elle a fait ses armes en tant que business developer puis responsable des partenariats, Manon a décidé de rejoindre Partoo pour conquérir le marché des commerçants indépendants en France et à l’international. Passée par la Marine Nationale, on pourrait croire qu’elle n’y a appris qu’à faire son lit au carré, mais elle y a surtout compris l’importance de la transmission de savoir et de l’entraide. Elle t’accompagnera dans ta montée en compétence et te challengera sur tes prises de rendez-vous et ton orthographe.
Dans son équipe, tu ne seras pas qu’un simple stagiaire mais un vrai membre de la team. Ecouté(e) et responsabilisé(e), tu auras l’occasion d’interagir avec des interlocuteurs de tous niveaux.

Profil recherché

Compétences

Dynamique avec une excellente communication orale et écrite Tenace et persévérant Flexible et capable de s’adapter facilement à tout type de situation et d’environnement Savoir gérer les techniques de négociation et être à l’aise avec des produits innovants Indépendant(e), ayant le goût d’entreprendre et aimant les prises d’initiatives Des expériences en vente seraient un plus Bon niveau d’anglais Gratification Fixe + variable selon rendez-vous et rendez-vous convertis en ventes
Type de contrat : CDI à temps plein

Déroulement des entretiens

1 premier entretien RH téléphonique de 20/30 minutes puis 2 entretiens physiques.