Technico-commercial / Technico-commerciale en assurances (H/F)

Contenu de l'offre Technico-commercial / Technico-commerciale en assurances (H/F) chez

Au sein de la division Distribution, vous rejoignez la direction des réseaux sur Roubaix.

L'équipe, composée de 5 personnes est en charge de l'administration des agents généraux.

Dans ce cadre, vos missions diversifiées vous amènent à prendre en charge :

- Les nominations des agents généraux : traité de nomination, création des codes apporteurs, mise en place des habilitations métiers

- Les départs des agents généraux : fermeture des codes et des habilitations, calcul des indemnités de fin de mandat

- Les transferts de portefeuilles : création de codes liés, calcul des droits de reprise

Votre rôle est également d'informer et de renseigner les clients internes / externes notamment les Directions Régionales, les inspecteurs et les services.

En parallèle de vos missions, vous serez amené(e) à participer à des projets de type amélioration des process

Vous aimez interagir avec les autres ?
On dit de vous qu'aucun détail ne vous échappe ?
Vous faites toujours votre maximum pour apporter une réponse pertinente dans les meilleurs délais ?
Votre aisance dans la communication téléphonique et écrite avec les clients internes / externes n'est plus à prouver?
Vous êtes solidaire et placez l'intérêt de votre équipe/service au cœur de vos enjeux?
Votre entourage vante votre esprit logique et votre capacité à bien analyser les situations ?
Vous justifiez d'une expérience dans une fonction à dominante administrative ?
Vous maîtrisez le pack Office, les outils collaboratifs et MVS n'a aucun secret pour vous ?
Si vous avez répondu positivement à l'ensemble de ces questions, choisissez de vous faire un prénom!


Conditions particulières

# Expérience : Débutant accepté

# Qualités professionnelles :
- Travail en équipe (Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide) - Sens de la communication (Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit. Exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres) - Sens de l'organisation (Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité)
# Compétences :
- (Souhaitée) Définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - (Souhaitée) Négocier un contrat - (Souhaitée) Établir un devis - (Souhaitée) Suivre la réalisation d'une prestation technique - (Souhaitée) Établir un contrat de vente
# Salaire :
Annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 13.5 mois