Communication Manager

Contenu de l'offre Communication Manager chez Weezevent

CDI

L'ENTREPRISE

Nous proposons à plus de 150 000 organisateurs d’événements et lieux de loisirs des solutions technologiques innovantes de billetterie et de cashless.

Depuis son lancement à Dijon en 2008, Weezevent a permis d’écouler plus de 50 millions de billets pour des événements de tout type : salons, concerts, soirées, conférences, courses à pieds… et surtout de toute taille, de quelques participants à plus d’un million de spectateurs. En équipant plus de 200 festivals : Hellfest, Lollapalooza, Vieilles Charrues,… des clubs de Ligue 1 comme le PSG, la Fanzone de l’Euro UEFA, les événements de Red Bull, Weezevent est également un acteur majeur du paiement dématérialisé.

En très forte croissance, la société est implantée à Paris, Montréal, Madrid, Londres et Lausanne. L’entreprise réalise des ventes dans plus de 30 pays et emploie 75 personnes. Weezevent a remporté le Grand Prix de l’Innovation et le Fast500 EMEA (le prix de la société européenne à la plus forte croissance dans les nouvelles technologies sur les 5 dernières années), prix précédemment remporté par Critéo. Pour renforcer son ambition, Weezevent a annoncé début 2015 l’entrée de vente-privee.com dans son capital.

MISSIONS
Au sein du pôle marketing, vous contribuez à l’acquisition et à la fidélisation de nos clients en France et à l’international. Vous êtes au coeur de la stratégie digitale d’une entreprise en pleine croissance.

En étroite collaboration avec le web marketing manager et le content manager, vous augmentez le trafic sur notre site web et contribuez au développement de Weezevent sur de nouveaux marchés.

Rattaché(e) au directeur marketing, vous serez en charge de missions suivantes :

Construire et mettre en oeuvre une stratégie pour les partenariats Piloter et maximiser la présence de Weezevent sur les salons et événements professionnels Créer et organiser des événements propriétaires en France et à l’international (webinars, rencontres organisateurs, sessions de formation, etc) Gérer les relations presse (revue de presse, communiqués, relances…) et les éventuelles agences RP Développer la marque employeur par des actions de communication RH Piloter la communication interne de l’entreprise

PROFIL

Vous êtes

Rigoureux.se Force de proposition Investi.e dans ce que vous entreprenez A l’aise à l’oral et à l’écrit Intéressé.e par l’événementiel et le digital

Vous avez

3 à 5 d’expérience sur un poste similaire Une culture web Envie d’apprendre et devenir meilleur.e chaque jour Envie de changer le monde (pourquoi pas ?)

Vous savez

Utiliser Google avant de dire que vous ne savez pas faire Parler et écrire Anglais (la maitrise de l’Espagnol est un plus)

On aime

L’investissement Le dynamisme La compétition Le sens du « client roi » L’humour

Type d'emploi : CDI