Product Owner – Fintech Comptabilité

Product Owner – Fintech Comptabilité

L’entreprise en quelques mots

Solution SaaS Comptable

À Propos

Notre client offre un logiciel comptable SaaS nouvelle génération basé sur l’Intelligence Artificielle qui automatise la production des comptes.

Une solution destinée aux cabinets comptables et aux directions financières des PME-ETI. S’appuyant sur les nouvelles technologies de reconnaissance optique de caractères, d’IA et de machine learning, elle offre une expérience utilisateur unique et innovante. Accessible sur PC ou mobile, la solution se caractérise par sa rapidité d’installation et sa prise en main très intuitive.

La comptabilité de demain, aujourd’hui.

Pour assurer à leurs clients une nouvelle expérience de la comptabilité via un logiciel de production basé sur l’IA et renforcer notre attractivité sur le marché par l’enrichissement de leurs offres, ils recrutent plusieurs Product Owner en FULL REMOTE possible;

Au sein de l’équipe Produit, tu seras en charge de comprendre les besoins de nos clients et de nos utilisateurs pour proposer des réponses concrètes au sein de l’application par le développement de nouvelles fonctionnalités servant les différents processus métiers de la production comptable

et de l’amélioration d’existantes et cela en collaboration avec notre équipe Tech au sein d’une Feature Team.

Descriptif du poste

-- Rassembler toutes les informations qualitatives et quantitatives pour identifier les problèmes et besoins de nos utilisateurs

-- Identifier et analyser les besoins fonctionnels en termes de production comptable (pré-comptabilité, comptabilité, fiscalité, restitution…)

-- Co-construire avec l’équipe produit une la feuille de route de la plateforme-- Définir la backlog priorisée en harmonie avec la solution et décliner en plan de développement avec une équipe d’ingénieur(es)

-- Piloter les plans de livraison produit

-- Présenter et promouvoir les nouvelles fonctionnalités en collaboration avec commerciaux et les contacts clients afin de pousser vers l’adoption du produit

-- Etre le référent produit sur les fonctionnalités livrées par l’équipe

Déroulement des entretiens

- Un entretien avec (DRH)

- Un product case envoyé par la RH

- Restitution du Product Case

- Un entretien de restitution PCase avec le CTO et le CEO

Profil recherché

6 années d’expérience dans le domaine du logiciel B2B idéalement de formation ingénieur

Ayant déjà travaillé dans une organisation agile

Orienté livraison et capable de gérer les attentes clients

Ayant une appétence pour l’accompagnement et le conseil des clients

Pratique de la business analyse et de la gestion de projet

Autonomie

Engagement

Bonne communication (oral & écrite)

Start-up (scale-up / produit qui a scalé)

Gestion des attentes clients

Pragmatisme / agilité

Expérience en B-to-B

Il y a la double casquette PO/PM mais c'est du PO quand même

Remote: une personne proche d’une ligne TGV. Le PO peut avoir des déplacements de temps en temps (de manière ponctuelle sur Paris) avec les clients ou les équipes 

Bon à savoir / les avantages

Full remote + RTT + Alan Blue

Identifiant

job-6280

CDI50-60kScale-upParis et périphérieTélétravail total