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Contenu de l'offre CDI - Chef de Projet Digital chez La relève
L'entreprise
La relève est le spécialiste du recrutement d’étudiants et de jeunes diplômés en France.Notre promesse candidat :En finir avec les stages « cafés / photocopieuse » et permettre aux jeunes diplômés d’intégrer des entreprises innovantes et en croissance.Nos engagements :Compréhension de votre besoin,Sélection des candidatures,Entretiens par un de nos consultants,Prise de référence digitalisée, (LVDF.io - plateforme de références digitalisées)Présentation de l’offre et de l’entreprise au candidat,Validation de sa motivation,Présentation des meilleurs profils.Au delà des compétences, nous attachons une grande importance à la personnalité des profils que nous rencontrons, afin qu’ils soient en parfaite adéquation avec l’esprit de votre entreprise.Performance :650 entreprises, nous ont déjà fait confiance pour leurs recrutements depuis la création en 2014.Nous avons effectué sur la dernière année, plus de 500 recrutements en stage et alternance et déjà plus de 70 recrutements de Business Developer en CDI.Nous recevons en moyenne 1000 CV par semaine.
Description de l'offre
Vous avez envie de travailler sur des projets à la fois concrets et variés dans l’univers du digital ? Vous voulez continuer à étoffer votre éventail de compétences dans un monde qui bouge et les mettre en pratique pour l’un de nos prestigieux clients ? Rencontrons-nous ! Nous recrutons pour notre client grand compte du secteur du luxe, un(e) Chef de projet Communication digitale, rattaché(e) à la direction digitale.
Vos missions seront:
Définir et mettre en place la stratégie d’activation digitale pour les projets/campagnes de la marque à l’international (display, CRM, réseaux sociaux…)
Briefer et suivre les agences et partenaires dans la production des contenus (owned/paid).
Assurer la présentation stratégique et définir les guidelines pour chaque projet.
Gérer et assurer les publications sur les différents canaux digitaux: site et application mobile
Suivre le monitoring des campagnes et assurer un reporting régulier.
Profil recherché
Profil:
Vous justifiez d’une expérience d’au moins 2 ans (stage et alternance inclus) en gestion/coordination de projets digitaux, idéalement acquise en agence ou chez l’annonceur sur des grands comptes, et vous avez une forte affinité pour la communication de marque dans le secteur du luxe
Vous avez une expertise digitale polyvalente (e-CRM, analytics, social media…).
Vous êtes rigoureux, doté d’un très bon relationnel, et vous avez de véritables capacités d’écoute, de diplomatie et de pédagogie.
Vous avez une forte sensibilité créative.
Vous parlez anglais couramment.