Digital Project Manager

Contenu de l'offre Digital Project Manager chez ResMed

Digital Project Manager

French (English Below):

Chez ResMed (NYSE : RMD, ASX, RMD) nous traçons l’avenir des solutions d’innovation qui traitent les patients, leur permettant ainsi de profiter de soins en dehors du cadre hospitalier tout en accroissant leur qualité de vie et leur santé. Nos dispositifs médicaux connectés au cloud transforment le soin des patients souffrant d’apnée de sommeil, MPOC et autres maladies chroniques. Nos plateformes étendues de logiciels hors-hôpitaux viennent soutenir les professionnels de santé et le personnel soignant qui aident les patients à rester en bonne santé au domicile ou dans un lieu de soin de leur choix. En facilitant le développement de meilleurs soins, nous améliorons ainsi la qualité de vie tout en diminuant l’impact et les coûts de maladies chroniques pour les consommateurs et systèmes de santé dans plus de 120 pays. Pour en savoir plus, connectez-vous à ResMed.com et suivez-nous sur @ResMed.

L’équipe Sleep alimente la croissance de ResMed en focalisant sur des solutions (produits + logiciels + services) visant à améliorer la qualité de vie de nos patients souffrant de troubles respiratoires du sommeil et à accompagner les professionnels de la santé dans l’amélioration de leur efficacité et dans la réduction de coûts. Nous nous positionnons en tant qu’avant-gardistes du marché en assurant des meilleures expériences aux patients quant à leur traitement et en les aidant à atteindre et à maintenir une adhésion grâce aux masques innovants et aux dispositifs de sommeil connectés au cloud. Avec plus d’un milliard de personnes estimés souffrant d’apnée du sommeil obstructive, cela représente pour nos services marketing, commerciales et de développement produit, l’opportunité de transformer la vie de nombreuses personnes.

L’équipe RC transforme la manière par laquelle le traitement de la MPOC est prévu et délivré grâce à notre ventilation non-invasive et à nos solutions d’oxygène portable. Cela signifie l’identification des points de frustration des patients, prestataires et payants en plus du développement de connaissances approfondies quant aux besoins des patients de MPOC restants à être traités. Nous visualisons un avenir dans lequel les ressources et technologies seront moins orientées vers le diagnostic et le traitement de la maladie et davantage tournées vers la prévention des aggravations de la MPOC et le ralentissement de la progression de la maladie.

Parlons de l’équipe et de vous:

L’équipe Digitale joue un rôle majeur dans la conduite des projets marketing et communication chez ResMed.

Nous avons un focus autour des actions de communication produits & solutions ResMed, autour de la stratégie de visibilité de la marque sur l’ensemble des leviers digitaux et enfin une réelle ambition de construire une relation d’engagement avec l’ensemble de nos clients et patients. Notre objectif est de mettre en place et maintenir un ecosystème digital optimal centré autour d’une l’expérience client réussie.

Nous recherchons un Chef de projet Digital expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion quotidienne et du bon fonctionnement de divers projets digitaux, y compris la communication digitale pour les lancements produits/événements, la gestion d’outils online et les campagnes webmarketing. Nous recherchons un Chef de projet Digital avec excellente communication écrite et orale, en français et en anglais.

Parlons des responsabilités:

Assurer une gestion de projet de bout en bout. Définir les exigences du projet et assurer la liaison avec les agences externes. Élaborer un plan de projet détaillé et assurer le suivi des progrès réalisés. Collaborer avec les acteurs internes du marketing et de la communication pour concevoir, développer et mettre en œuvre des projets digitaux. Communiquer avec l'équipe et s'assurer que tous les membres sont en accord avec les tâches déléguées. Réaliser les projets dans les délais prévus en veillant à ce que les normes de qualité soient respectées. Faire des recommandations business basées sur les KPIs digitaux. Mettre en évidence les risques ou les dysfonctionnements potentiels et agir de manière proactive pour résoudre les problèmes. Chercher des axes d'amélioration. Accompagner la transformation numérique : Éduquer et sensibiliser nos équipes de communication et de marketing aux meilleures pratiques numériques.

Parlons de l’expérience et des qualifications:

Informatique, Gestion d'entreprise, Master d'école digital/numériques ou connaissances numériques pertinentes. Expérience antérieure dans un poste similaire - 3 à 5 ans d'expérience. Expérience professionnelle confirmée en tant que Chef de Projet Digital. Solide bagage technique et capacité à résoudre les problèmes d'accessibilité et de compatibilité. Familiarité avec les systèmes CMS (gestion de contenu) - HTML/CSS. Compréhension du référencement et de Google Analytics. Bonne connaissance des plateformes d'emailing. Bonne connaissance des plateformes de médias sociaux. Des compétences en design seraient un plus. Des connaissances en gestion de campagnes webmarketing seraient un plus. Anglais courant: le travail quotidien se fait en anglais.

OK, quelle est la prochaine étape?

Rejoindre ResMed, signifie bien plus que dire “oui” pour faire de ce monde un endroit plus sain. C’est découvrir une carrière stimulante, encourageante et inspirante. Là où une culture axée sur l’excellence vous aide non seulement à atteindre vos objectifs, mais également à en créer de nouveaux. Un poste où chaque jour vous découvrirez une nouvelle raison d’aimer ce que vous faites. Si cela vous semble être votre travail idéal, postulez maintenant!

Merci de noter que les CVs non-sollicités adressés par des cabinets de recrutement ou par des tiers ne seront pas étudiés. ResMed est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi par conséquent, tout candidat devra être autorisé à travailler dans le pays depuis lequel le poste est basé.

English (French Above):

At ResMed (NYSE: RMD, ASX: RMD) we pioneer innovative solutions that treat and keep people out of the hospital, empowering them to live healthier, higher-quality lives. Our cloud-connected medical devices transform care for people with sleep apnea, COPD and other chronic diseases. Our comprehensive out-of-hospital software platforms support the professionals and caregivers who help people stay healthy in the home or care setting of their choice. By enabling better care, we improve quality of life, reduce the impact of chronic disease and lower costs for consumers and healthcare systems in more than 120 countries. To learn more, visit ResMed.com and follow @ResMed.

The Sleep team is helping to fuel ResMed’s growth by focusing on solutions (products + software + services) to improve the quality of life for patients with sleep-disordered breathing and help providers improve efficiencies and reduce their costs. We are pioneers in providing a better experience for patients on therapy, and helping them achieve and maintain adherence with innovative masks and sleep devices with cloud connectivity. With nearly a billion people estimated to be suffering from obstructive sleep apnea, this is an opportunity to make a difference and change people’s lives whether in Marketing, Sales, or product development.

The Respiratory Care team is transforming the way in which Chronic Obstructive Pulmonary Disease (COPD) care is managed and delivered though our non-invasive ventilation and portable oxygen solutions. This means we identifying the pain points for patients, providers and payers and developing deeper insights into the unmet needs of COPD patients. We see a future in which resources and technology are less focused on the diagnosis and treatment of the disease and more oriented to prevention of COPD exacerbations and the slowing of disease progression.

Let’s talk about the team and you:

The Digital team plays a major role in managing marketing and communication projects for ResMed.

We focus on communication actions for ResMed products & solutions as well as on the brand visibility strategy across all digital levers with a focus on building a long-term relationship with our customers and patients alike. Our goal is to establish and maintain an optimal digital ecosystem centred around successful customer experiences.

We are looking for an experienced Digital Project Manager to join our team. You will be responsible for the daily management and smooth running of various digital projects, including digital communication for product/event launches, online tool management and web marketing campaigns. We are looking for a Digital Project Manager with excellent written and oral communication skills, in French and English.

Let's talk about Responsibilities:

Ensure end-to-end project management. Define project requirements and liaise with external agencies. Develop a detailed project plan and monitor progress. Collaborate with internal marketing and communication stakeholders to design, develop and implement digital projects. Communicate with the team and ensure that all members are in agreement with the delegated tasks. Complete projects on time and ensure that quality standards are met. Make business recommendations based on digital KPIs. Highlight potential risks or malfunctions and act proactively to solve problems. Look for areas for improvement. Supporting digital transformation: Educating and sensitising our communication and marketing teams to the best digital practices.

Let’s talk Qualifications and Experience:

Computer science, business management, digital/digital school master's degree or relevant digital knowledge. Previous experience in a similar position - 3 to 5 years of experience. Proven professional experience as a Digital Project Manager. Strong technical background and ability to solve accessibility and compatibility issues. Familiarity with CMS systems (content management) - HTML/CSS. Understanding of SEO and Google Analytics. Good knowledge of emailing platforms. Good knowledge of social media platforms. Design skills would be a plus. Knowledge of web marketing campaign management would be a plus. Fluent English: the daily work is done in English.

Okay, so what’s next?

Joining ResMed is more than saying “yes” to making the world a healthier place. It’s discovering a career that’s challenging, supportive and inspiring. Where a culture driven by excellence helps you not only meet your goals, but also create new ones. We focus on creating a diverse and inclusive culture, encouraging individual expression in the workplace and thrive on the innovative ideas this generates. Our hope is that each day you’ll uncover a new reason to love what you do. If this sounds like the workplace for you, apply now!

Please note unsolicited resumes from employment agencies or other third parties will not be considered. ResMed is an Equal Opportunity Employer and all applicants must be legally entitled to work in the country the role is based out of.
#LI-OM1