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Contenu de l'offre Alternance : Alternance - Chef de projet transformation digitale / Usine 4.0 - Bac5 (Grenoble) - F/H chez Schneider
Rejoignez-nous en alternance !
Schneider Electric occupe la 3ème place du classement ChooseMycompany HappyIndex®Trainees. En 2021, nos alternants et stagiaires ont souligné 5 points forts : la fierté de travailler dans le groupe, le fun/plaisir, la motivation, la progression professionnelle, et la qualité du management.
Vous êtes passionné par le digital et plus particulièrement par la transformation de l'industrie et des usines ? Le Smart Factory vous parle et vous souhaitez contribuez à des projets de transformation digitale ? Cette offre est pour vous !
Basé(e) à Eybens (banlieue grenobloise), au sein de l'équipe Industrialisation Assemblage, Automatisme/IT & Electronique, vous ferez partie d'équipes projets de développement de Produit Nouveaux. Vous serez impliqué(e) dans la création de nouvelles offres produits les gammes : disjoncteurs, contacteurs, efficacité énergétique, domotique, ....
Notre équipe a pour mission de définir, développer et mettre en œuvre les lignes d’assemblage et test produits. Nous définissons les choix technologiques pour répondre aux besoins des projets dans un environnement où les produits communicants et le data management deviennent cœur dans les investissements de l’entreprise.
Au sein des projets nous travaillons avec des équipes multiples et implantées partout dans le monde : Technique, Achat, Industrialisation, Marketing, Qualité, Usines, Fournisseurs…
Notre rôle est de :
· Collaborer avec l’équipe design pour s’assurer de la fabricabilité des produits
· Participer à la rédaction des cahiers des charges et plans de qualification des moyens ou lignes de production investis par nos équipes.
· Définir le dispositif industriel nécessaire à l’assemblage des produits nouveaux
· Qualifier et assister l’usine pendant le démarrage de production
Mission
La mission s’inscrit dans le cadre de projets multiples pour lesquels nous devons apporter un support en assemblage. Notre équipe est amenée à utiliser un nombre croissant d’ outils digitaux pour lui permettre d’être plus efficace dans les phases de création de process industriel .
Dans ce cadre, la principale mission est de supporter les équipes sur les nouveaux outils digitaux, et plus particulièrement sur l’utilisation de notre solution VR (Weviz), que nous utilisons pour la validation de l’architecture des moyens d’assemblage et de tests :
· Mettre à niveau le logiciel de réalité virtuelle et le matériel
· Déverrouiller la solution remote sur le réseau Schneider actuellement bloquée pour des raisons de cybersécurité.
· Accompagner les assembleurs dans leurs projets pour faire des points VR en cours d’étude, à la réception des études et lors des présentations usine.
· Formaliser les différentes étapes.
· Aider les usines, éventuellement les fournisseurs qui souhaitent se lancer (usines France et Europe…).
· Promouvoir, faire la communication sur le sujet par les canaux
· Faire une veille technologique, un état des lieux de la solution.
Des déplacements en France et en Europe peuvent être demandés par le projet, chez nos fournisseurs et dans nos usines, pour une période courte.