Product Manager Senior

Contenu de l'offre Product Manager Senior chez Skello

Product Manager Senior



Skello est une société européenne qui a pour mission de réinventer l’expérience de travail des équipes sur le terrain en leur permettant de mieux anticiper, s’organiser et communiquer. Comment ? Grâce à une technologie collaborative et intuitive.
Concrètement, Skello est une solution SaaS de pilotage RH pour tous les établissements dont les plannings sont complexes. Pour les managers, Skello optimise l’organisation du travail et aide à la prise de décision dans le pilotage des coûts liés aux équipes. Pour les employés, Skello facilite leur communication et simplifie leur quotidien.
L’ambition de Skello est de devenir la solution de référence pour toutes les équipes de terrain en Europe. Pour cela, une levée de fonds en Série B de 40M a été réalisée en septembre 2021 auprès de fonds experts dans le domaine (Partech, Aglaé Ventures & XAnge) pour apporter toujours plus de valeur à ses clients grâce à de nouvelles fonctionnalités et s’ouvrir à de nouveaux secteurs d’activité, au-delà des secteurs historiques : l’hospitality, le retail et la santé.
Missions
En tant que Product Manager chez Skello, tu auras pour mission principale de participer à l'évolution, l’optimisation et l'innovation du produit Skello, et tu apporteras de la valeur à nos clients dès ton arrivée!
Pour réussir dans tes missions, tu seras accompagné(e) dès ton premier jour par Ariane, VP Product & Project, 3 Product Designers et 5 Product Managers.
Tu seras également amené(e) à travailler régulièrement avec les équipes Tech, Marketing, Sales, CS afin de mieux comprendre nos utilisateurs.

Tes missions principales :

Tu mettras en place des recherches utilisateurs, récupéreras du feedback produit, en collaboration avec l’équipe Sales et CSM, afin de t'assurer que Skello répond toujours aux besoins des clients.
Tu transformeras ta roadmap en un backlog de user stories et planifieras les développements en collaboration avec les développeurs et la/le designer de ton squad (impact team).
Tu animeras et prépareras ton propre squad en autonomie afin de t'assurer de l'avancée des projets en temps et en heure.
Tu prépareras les Sprints, écriras des User Stories et géreras le bon déroulement des sprints au quotidien afin de maintenir la cohésion de l'équipe technique autour du produit.
Tu seras force de proposition afin de participer de manière active à la stratégie produit de Skello et à l'élaboration de la roadmap en fonction des KPIs et objectifs produit.
Tu mesureras l'impact des nouvelles fonctionnalités, analyseras leurs utilisations, dans l'optique de toujours optimiser le produit.
Tu incarneras la vision produit et l’ambition très forte de notre équipe tech / produit.
Tu auras la possibilité d'être un appui et de donner des conseils Product aux personnes plus juniors.

Profil recherché

Tu as de l'expérience (3-4 ans minimum) dans un rôle de Product Manager dans une start-up / scale-up / ou boite orientée produit & de préférence B2B SaaS,
Tu es analytique et focus sur les utilisateurs. Tu utilises les données pour driver tes décisions produit,
Tu comprends et maitrises des outils d'analyse et de tracking tels que Amplitude, Segment, Hotjar... et tu les utilises quotidiennement,
Tu parles un anglais courant. Si tu parles espagnol ou allemand c’est un plus !
Tu vas au-delà des missions qu'on te confie, tu fais preuve d'initiative,
Tu es organisé(e) et rigoureux(se),

Tu es empathique, tu cherches toujours à comprendre les besoins réels du client.

Processus de recrutement

Un call avec un membre de notre team RH - 15-30 min
1 entretien Métier avec Cécile (Lead Product Manager)
1 cas pratique
1 entretien Culture Fit et présentation du cas validé avec Ariane (VP Product)
1 entretien Vision avec Quitterie, CEO et co-fondatrice



Rémunération et bénéfices
Nous croyons au bien-être et à l’épanouissement de nos collaborateurs au travail. Nous proposons donc à chacun : 
- Des bureaux flambant neufs en plein coeur de Paris
- Une politique de télétravail raisonnée (deux à trois jours par semaine)
- Un budget de 150 euros pour travailler confortablement chez soi
- Une carte de ticket restaurant (Swile) 
- Une salle de sport dans nos bureaux 
- Une mutuelle (Alan)
- Un onboarding et un budget de formation continue
- Dix jours de RTT en plus des cinq semaines de congés payés
- Une prise en charge des frais de transport (50%) et du forfait mobilité

Paris /
Product Development – Product & Project /
CDI