Rédacteur Web SEO H/F

Contenu de l'offre Rédacteur Web SEO H/F chez Genius Paris

Genius recrute un Rédacteur Web SEO | Content manager, avec 4 ans d'expérience en CDD pour 3 mois minimum.

Votre première mission se déroulera chez un de nos clients, spécialiste français depuis 1946 en solution de gestion documentaire et d'impression grand format au service des entreprises.

RÔLE

Sous la responsabilité du Responsable marketing, vous prendrez en charge la rédaction du tout nouveau site web conçu spécifiquement après une refonte de la plateforme de marque.
Aussi, vous créerez du contenu à forte valeur ajoutée afin de valoriser les expertises métiers de l'entreprise et le référencement naturel (SEO). Le tout dans l'objectif de générer des leads pour les équipes commerciales.

MISSIONS

Rédiger des contenus uniques, optimisés et de qualité sur des thématiques précises en lien avec nos métiers et à destination des différents segments de clients (grands groupes, PME, Direction marketing, direction des achats.) Concevoir et penser des idées d'articles mettant en valeur nos expertises métiers. Participer à la communication sur les réseaux sociaux (Twitter et LinkedIn essentiellement). Penser et concevoir des vidéos, infographies et autres contenus visuels destinés à enrichir le site web. Réaliser et publier des interviews de clients, collaborateurs et partenaires. Faire le lien entre l'équipe marketing et commerciale.

Profil recherché

Issu-e d'une formation (bac+4/5) spécialisée dans la communication digitale ou le journalisme, vous justifiez de minimum 3 ans d'expériences significatives dans ce domaine.

Rigoureux-se, curieux-se, autonome et motivé-e : voilà ce qui caractérise votre profil.

Votre expression écrite est parfaite sur le plan orthographique, syntaxique et grammatical. Vous aimez écrire. Vous connaissez les bases du référencement naturel (SEO) Vous aimez le travail d'équipe mais savez aussi travailler en totale autonomie, Doté-e d'un excellent relationnel, vous pouvez interagir avec une diversité d'interlocuteurs. Enfin, vous faîtes preuve de rigueur, de rapidité et votre enthousiasme est contagieux.

Déroulement des entretiens

Si votre candidature est sélectionnée ✅, voilà les trois étapes du processus de recrutement :

Un premier entretien téléphonique de 15mn sera réalisé par Jason, notre chargé de recrutement. L'objectif sera pour nous de comprendre qui vous êtes, vos aspirations professionnelles, et vous parler de notre fonctionnement et nos valeurs

L’étape suivante est une rencontre de 45mn dans nos bureaux, avec Jason et un expert Genius. Vous pourrez détailler votre expérience et nous pourrons ainsi juger vos compétences sur l’aspect métier. Des références qui pourront témoigner de votre travail vous seront demandées à cette occasion.