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CDI - Content Editor / Secrétaire de Rédaction - (F/H)

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Contenu de l'offre CDI - Content Editor / Secrétaire de Rédaction - (F/H) chez Invox

Invox, c'est quoi ?

Invox est une agence conseil en demand generation (= content marketing + marketing automation + social media, le tout en “B2B”). Nous accompagnons nos clients sur divers aspects, avec l’objectif de les aider à générer davantage de leads, à les travailler tout au long du cycle de vente, à leur adresser des contenus pertinents et intéressants au bon moment, et à accélérer leurs ventes.

Nos missions principales auprès de nos clients sont donc :

des missions de stratégie de demand generation, d’inbound marketing, de content marketing ; de manière plus opérationnelle, la création de contenus aux formats variés, la mise en place et l’animation d’outils de marketing automation ; la promotion des contenus sur les réseaux sociaux, ainsi que la mise en place de mécaniques social media B2B.

Votre curiosité est piquée ? Retrouvez plus d’informations concernant nos offres, nos clients et l’équipe Invox sur notre site !

Le métier de Content Editor


Au sein de l’équipe de création éditoriale Invox – ou Team Content –, les Content Editors (aujourd’hui au nombre de trois) travaillent au quotidien avec les Content Managers, les Content Designers et les rédacteurs. Dernier maillon de la chaîne de production éditoriale, ils évoluent au plus près des chefs de projets pour garantir la qualité de tous les contenus créés (articles de blog, ebooks, infographies, cas clients, checklists – et de nombreux autres formats originaux).

Les missions, plus concrètement


Assurer la qualité rédactionnelle, orthographique, grammaticale, syntaxique, mais aussi l'expérience utilisateur de toutes nos publications (articles de blog, newsletters, ebooks, etc.) avec un réel travail éditorial (fond et forme) sur les contenus produits par des rédacteurs (en fonction de briefs préparés par les Content Managers).
Optimiser les contenus pour le SEO en respectant la qualité : choix pertinent de mot-clé principal, structure Hn, balises méta, etc.
Mettre en ligne (principalement sur WordPress et HubSpot) les articles produits pour des blogs ou des magazines web, en respectant les règles de SEO, de typographie et de design prédéfinies.
Rédiger certains articles, des landing pages et des newsletters (en fonction des projets) – puis les programmer dans les outils d'envoi, en coordination avec les Content Managers.
Animer, avec les autres Content Editors, un pool de rédacteurs freelances – sourcing, recrutement, onboarding, feedbacks...
Piloter les échanges avec les Content Designers pour tous les contenus mis en page (œil critique sur la mise en design, discussion des choix, cohérence globale).
Assurer, avec l'équipe, le partage du savoir et des savoir-faire en interne : formalisation des connaissances du pôle dans un outil dédié, partage et formation interne et externe, retours et partages d'expérience.

Requirements

Notre profil idéal (et oui, on sait aussi que la vie, c'est comme une boîte de chocolats : on peut avoir de bonnes surprises !)

Formation initiale en lettres / rédaction professionnelle / journalisme / édition / communication / webmarketing.
Rigueur rédactionnelle plus qu’extrême – niveau de #GrammarNazi huitième dan atteint.
Curiosité et capacité à être un vrai « caméléon », à faire preuve d’agilité intellectuelle pour passer rapidement d’un sujet à l’autre.
Attention aux détails exacerbée – par exemple, une espace avant une virgule vous hérisse le poil (même si, c’est vrai, un caméléon n’a pas de poils).
Bonne connaissance des contenus web et du SEO – une thématique en plein développement chez Invox !
Rigueur dans l'organisation et la gestion de projets, respect des deadlines, efficacité, capacité à travailler rapidement.
Connaissance de WordPress et bribes de HTML (ça aide toujours, même si nous ne cherchons pas un dév' hein).
Anglais courant.
Bon relationnel, esprit d’équipe, et évidemment : personnalité sympa – vanne facile – bon sens & second degré – optimisme :).
Gros bonus : vous avez déjà créé / animé un ou plusieurs blogs, rédigé des contenus professionnels en B2B, travaillé dans le monde du journalisme…


Un poste en CDI à pourvoir dès que possible !

Benefits

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