Brand Content Manager H/F

Contenu de l'offre Brand Content Manager H/F chez Kaporal

Présentation

Né en 2004, au cœur du bassin du denim marseillais, Kaporal a su bâtir son image grâce à ses jeans, aux coupes inimitables et aux détails immédiatement identifiables. Au fil du temps et avec une créativité sans cesse renouvelée, la marque a posé son empreinte sur tous les aspects du prêt-à-porter, habillant désormais avec style les hommes, femmes et enfants, de 16 à 35 ans, attirés par une gamme de vêtements créative et audacieuse à un prix abordable.
Aujourd’hui, avec plus de 100 magasins en propre et 1300 points de vente, en France et à l’international, Kaporal s’impose comme un acteur incontournable de la mode dans les pays où il est présent. En décidant de prendre un tournant en 2013 avec l’entrée d’un nouvel actionnaire, le fonds d’investissement d’envergure internationale TowerBrook, la marque porte de nouvelles ambitions et s’envole vers de nouveaux horizons.

Description du poste

- Stratégie de communication interne / externe : vous participez à l'élaboration du plan de communication et à la définition des messages.

- Communication off et on-line : vous proposez et développez des concepts créatifs excitants pour notre communauté, et les réaliser de manière précise

Adapter le ton et les messages de Kaporal sur le site kaporal.com, en boutiques, en passant par le social media et les produits Garantir la cohérence de ton et des messages de marque sur tous les supports Rédiger les éléments créatifs sur tous les supports Collaborer avec l’équipe créa, l’équipe Marketing et l’équipe produit pour rendre chaque création efficace et engageante.

- Communication de marque : vous créez et entretenez les sections de marque sur notre site en proposant des thématiques, des articles, reportages, contenus qui entretiennent un véritable dialogue avec nos consommateurs et développent le référencement naturel de kaporal.com.

- Réseaux sociaux : en collaboration avec le Chef de projet social media et le futur traffic manager, vous proposez des contenus d’animation, entretenez les prises de parole plus corpo (linkedin notamment),

- Brand Content Digital : vous travaillez avec un comité éditorial marketing et digital pour développer des dispositifs de communication et avec le responsable du studio graphique, vous imaginez la création visuelle. Ces contenus peuvent concerner nos réseaux sociaux ou notre site web.

- Vous optimisez le langage digital tant au niveau de la homepage que des fiches produits du site.

- Evènementiel de collections : en étroite collaboration avec l’équipe de style, vous coordonnez les différents interlocuteurs impliqués dans la création de contenus pour les événements de présentation de collection (vidéos, fiches produits, démonstrations d'experts). Sur tout le processus de création, vous vous assurez de la cohérence entre les messages clés, la tonalité de marque et l'identité visuelle.

- Marketing produits : vos connaissances et votre goût pour la mode accompagnent les équipes de Style et Marketing pour formaliser les supports prints et digitaux de présentation de collection : argumentaires, fiches produits, story telling de collection …

- RP : vos atouts rédactionnels et compétences clés pour le poste vous permettront de coordonner la production des communiqués de presse

- Communication corporate : nous pouvons être amenés à réaliser des campagnes de sensibilisation grand public autour de sujets phare pour l’entreprise comme nos bilans RSE ou alors des documents de prospection B2B qui nécessitent la création de contenus. Dans ces cas exceptionnels, vous aurez en charge le pilotage de leurs réalisations qu’ils soient print ou digitaux

Profil recherché

De formation Ecole de Journalisme ou Bac+5 en Ecole de Commerce et/ ou Ecole de Communication avec spécialisation communication d'entreprise, marketing, métiers du web, vous justifiez d'une expérience réussie sur des postes de communicant spécialiste des contenus éditoriaux particulièrement axés mode et lifestyle ou de journalisme de mode.

Compétences techniques :

D'excellentes compétences en présentation.

Une bonne culture générale et une très bonne connaissance du web et des réseaux sociaux sont essentielles.

Capacité à concevoir et rédiger des sujets de marque n’est plus à démontrer.

Anglais courant.

Capacité d'organisation et proactivité.

Connaissance sujets de stratégie de Marque, identité de Marque et pour vous une marque n'est pas seulement un logo.

Compréhension enjeux d'intégration et de culture de Marque.

Maitrise du Pack Office et avez quelques compétences cachées sur la suite Adobe.

Compétences humaines (savoir-être) :

Enfin vous savez apprécier le travail en équipe et avez un vrai sens du contact, vous avez une capacité d'analyse importante avec une vision globale de l'entreprise et de ses besoins.

Travail en équipe et un vrai sens du contact, capacité d'analyse importante avec une vision globale de l'entreprise et de ses besoins.

Poste basé sur Marseille.

CDD de 6 mois.

Type d'emploi : CDD

Avantages :

Titre-restaurant

Horaires :

Du Lundi au Vendredi