Content Manager Europe (F/H)

Contenu de l'offre Content Manager Europe (F/H) chez Renault

Vous êtes au cœur de l'évolution de la communication du Groupe Renault en Europe dans un contexte historique où la communication est en pleine transformation, mais également au cœur des enjeux stratégiques qui conduisent à une nouvelle vision de la mobilité. Votre environnement de travail L'évolution technologique est aujourd'hui au cœur de la performance de l'ingénierie Renault.
Dans un contexte en pleine mutation environnementale, numérique, économique, le monde automobile évolue rapidement.
La voiture s'électrifie, se connecte, s'automatise.
Relever ces trois défis passe par la maitrise de technologies clés de l'ingénierie système.
Elles sont devenues stratégiques pour toute l'industrie automobile. L’analyse des audiences et l’utilisation des technologies sont au cœur de la Communication Marketing chez Renault. Toute notre stratégie de communication est data-driven. Sur la base des insights propres à chaque audience, nous construisons un storytelling sur-mesure et en ligne avec notre marque. Nous construisons aussi des customer journeys pour chaque plateforme grâce à l’analyse des datas. Nous pouvons ainsi délivrer le bon message à la bonne audience au bon format et au bon moment. Vos missions Gérer et développer une communication digitale engageante et innovante en terme de contenu (focus sur vidéos) en utilisant différents canaux digitaux pour encourager et augmenter le niveau d'engagement client et une expérience client 360º. Vous serez responsable du contenu digital de la communication concernant Renault et Dacia (focus publicité) sur le périmètre Europe (hors France), et de la coordination des campagnes et activités de communication sur ce perimètre.
Vos principales missions seront la gestion de contenu de Campagnes de communication :
Piloter le Brief, la production et le déploiement des contenus digitaux avec l'aide d'agences de creation. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à porter un brief et à suivre son evolution.
Piloter les contenus des campagnes de communication – en travaillant en collaboration avec les autres acteurs du marketing.
Développer la stratégie de contenu Vidéo, Hero, Hub, Help dans une perspective de ROI fort.
Sélectionner, travailler avec les partenaires internes et externes pour créer un contenu vidéo pertinent.
Coordonner la livraison des contenus ATL, pour assurer la cohérence avec les campagnes digitales (y compris les aspects juridiques). Intégrer les analyses audience insights pour développer un storytelling en résonnance avec la cible.
Coordonner le développement créatif des contenus de l'écosystème digital, par audience et par plateforme digital (social, Youtube, display, et sites web).
Assurer la cohérence du contenu, le respect de l'identité visuelle et du ton de la marque
Vous êtes esponsable de la sélection des fournisseurs (Appel d'offre), de la gestion de priorités et du budget (maintenir une visibilité sur le budget).
Coordonner la construction des pages liées aux campagnes sur la plate-forme du site HELIOS
Valider le contenu Web pour publication (websites et media sociaux).
Coordonner les pages produit, le contenu marketing et éditorial des sites Web de Renault et Dacia pour le périmètre Europe (G9).
Travailler avec les chefs de produit pour élaborer et maintenir un masterplanning des contenus de tous les sites Web.
Assurer le déploiement des contenus digitaux (vidéo/images) dans tous les pays.
Fournir un support technique et des recommandations pour améliorer les process de business on line.
Qui êtes-vous ? Ce poste requiert une expérience préalable d'au moins 3 ans dans la creation de contenu Digital/On line et la gestion de projets digitaux. Vous êtes diplômé(e) d'une Ecole de Commerce, d'un Master en Communication ou d'une école d'ingénieur. Vous disposez d'une experience dans la production audiovisuelle digitale, le pilotage de multiples d'agences creative. La connaissance du secteur de l'automobile constituerait un atout pour ce poste Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de communication et vous êtes à l'aise dans un environnement international et multiculturel. Vous êtes très précise(e) et rigoureux(se), vous savez vous organiser de façon autonome. Un niveau minimum de 750 au TOEIC est requis pour ce poste. Si vous n'avez pas encore passé le TOEIC au moment de votre candidature, vous pourrez le faire au cours du processus de recrutement de Renault. Après ce poste, de nombreuse évolutions sont possibles au sein de l'activité MARCOM, que ce soit dans la Région G9, dans autres Régions ou au Corporate parmi autres.
Votre environnement de travail et les avantages que nous vous apportons Nous vous donnons rendez-vous au siège France du Groupe, au Plessis-Robinson (92), dans un environnement verdoyant. Vous aurez accès à une multitude de services : salles de sport, quiet room, agences de ventes pour l’achat de véhicules, espaces de travail collaboratifs, restaurants… Un cadre moderne en pleine ébullition. Pour rester en contact avec vos collègues, des outils collaboratifs sont à votre disposition comme le réseau Yammer.
Nos autres avantages : Vous évoluerez au sein d'un secteur en pleine transformation : voitures connectées, véhicules autonomes, nouvelles solutions de mobilité. Vous travaillerez pour un grand Groupe international qui propose de fortes perspectives d'évolution à ses collaborateurs et collaboratrices. Vous apprendrez au quotidien et monterez en compétences grâce à nos équipes pluridisciplinaires et l'éventail des technologies existant dans nos véhicules. Vous profiterez des réductions sur les gammes Renault, Dacia, Nissan, d'un CE d'exception et de nos belles infrastructures. Vous bénéficierez de la diversité culturelle du Groupe toujours plus mobile, connecté et autonome.
Vous hésitez à postuler ? Vous avez besoin d'aide ? Comment recrute-t-on dans le Groupe Renault ? https://group.renault.com/talents/rejoignez-nous/
Qu’est-ce que l’on dit du Groupe Renault ? https://www.glassdoor.fr/Avis/Renault-Avis-E3275.htm Nos dernières actualités :
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