Rattaché à l’équipe GIS Systèmes Windows, vous aurez pour missions d’assurer le maintien opérationnel des plateformes (performances, sécurité, mise à jour) mais également d’automatiser l’ensemble des actions (déploiement, run, …)
Une squad de 30 personnes
Vous travaillerez avec des experts dans l’ingénierie système, de véritables passionnés
Votre stack de prédilection : Windows Server 2012 à 2019, Active Directory, PowerShell, VMWare, ITIL, Technologies libres (DSC, Ansible, Chef, Puppet, Terraform, Ansible)
Vous évoluerez au sein d’équipes impliquées et réactives dans un environnement 100% système Windows, au service de nombreuses équipes (BI, Finance, …).
Vous interviendrez de A à Z sur des projets riches fonctionnellement et ambitieux techniquement : forte volumétrie, haut niveau de performance, exigence maximale en termes de sécurité, APIs Web, mobilité et encore bien d’autres sujets captivants.
De formation Ingénieur, vous justifiez d’au moins 2 ans d’expérience en Ingénierie système. Vous êtes heureux lorsque vous avez acquis de nouvelles compétences dans la journée !
L’environnement des systèmes et l’informatique sont une passion pour vous plus qu’un métier !
Spécialisé en Ingénierie et Conseil en Technologies, Astek est un partenaire incontournable des acteurs industriels, télécoms et tertiaires. Fort de 4 500 collaborateurs, dont 95% d’Ingénieurs, à travers le monde, les savoir-faire de nos équipes, réunis autour de valeurs communes (Convivialité, Accomplissement, Reconnaissance, Evolution), permettent au Groupe d’accompagner ses clients dans la conception de leurs produits et services. Rejoignez un Groupe en fort développement grâce à une levée de fonds de 95ME réalisée en 2019, et Ensemble, réinventons les codes ✨
Astek is green et fait bénéficier ses salariés d’une indemnité kilométrique vélo, rien que ça !
Révéler votre potentiel à l’aide de notre programme CARE https://astekgroup.fr/index.php/relations-humaines-care/
Vous vous êtes reconnu.e sur l’annonce et Astek vous plaît !
Vous en saurez plus sur nous ici https://blog.groupeastek.com/
Estelle, notre incroyable Talent Acquisition Officer vous contactera pour en savoir plus sur vous.
Par la suite, 3 entretiens maximum :
Le premier avec Frédéric (votre futur N+1, avec lequel vous échangerez autour d’ASTEK, de votre parcours, de vos attentes et de la mission) Le second avec l’équipe projet (pour vous permettre de vivre la mission de l’intérieur !) Le dernier avec Guillaume (Notre Responsable d’Agence, pour valider votre intérêt pour le poste et vous présenter les éléments contractuels).Bienvenue dans la team ! Allez-y, maintenant c’est à vous de jouer !
#LI-EP1
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