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Contenu de l'offre Modelling - Credit Risk (Group Risk Management) - (F/H) - Internship chez AXA
Description du poste
Le Group Risk Management (GRM) d’AXArassemble des équipes pluridisciplinaires de haut niveau composées d’actuaires,d’ingénieurs et de financiers répartis entre Paris 8e, Winterthur, Madrid, etNew-York. Ses principales missions s’articulent autour de 3 axes :Analyser, modéliser et agréger les risques du Groupe (capital économique et émergence de valeur économique).Définir les processus permettant de limiter les risques pris (cumul d’actifs, longévité, cyber, catastrophe naturelle…) et d’identifier des nouveaux risques.Optimiser les couvertures du Groupe (réassurance, titrisation, …) Lestagiaire intégrera la direction P&C au sein de l’équipe P&C Internal Model en charge dumodèle interne P&C du Groupe et composée de six personnes.DESCRIPTION DU STAGE : Le Groupe AXA a développé ses propres outilsde modélisation des risques. Parmi ces risques, dans le responsabilités del’équipe GRM P&C se trouve le risque de Credit de Reassureurs (CPR ) ainsique le risque de souscription descontrats d’assurance Non-Vie (Property & Casualty, P&C), qui regroupele risque de Prime (Modélisation des engagements futurs des contratsd’assurances, primes et sinistres), le risque de Réserve (Risque deprovisionnement des engagements liés aux exercices passés) ainsi que le risquede Catastrophe (catastrophes naturelles ou d’origine humaine) ainsi que lerisque de Credit. Dans ce cadre, le stagiaire aura les objectifssuivants :Critiquer & approfondir l’approche existant pour le calcul de risque de contrepartie de reassureurs (CPR).Analyser et approfondir l’approche statistique existent pour l’agrégation des risques et des portefeuilles et proposer des simplifications pour l’inclusion des nouveaux portefeuilles. Enrichir les outils existants (VBA Excel, R ) pour le traitement de donnes. .Documenter les études mises en place.Ce stage sera l’occasion pour l’étudiantd’appliquer et d’approfondir ses connaissances statistiques et ses compétencesde modélisation en produisant un outil opérationnel. Au travers de cettemission, il aura l’occasion de découvrir les problématiques rencontrées au seind’une équipe de Risk Management dans un environnement international et avec unevision Groupe, de se familiariser avec les notions Solvabilité 2 et dedévelopper sa conscience des enjeux actuariels et réglementaires. Le cadre dustage permettra à l’étudiant de travailler sur des projets transverses en lienavec de nombreuses équipes d’AXA, au Groupe ou en Entité. Selon l’état d’avancement et la curiosité del’étudiant, ou bien si l’étudiant réalise une année de césure, d’autresmissions pourront lui être confiées. Formation : 2ème ou 3ème année de Grande école d’ingénieur, d’actuariat (ISFA, ISUP, ENSAE…) ou Master 1/2 à dominante mathématiques / statistiques Connaissances opérationnelles en Excel et VBA Connaissances opérationnelles programmation (VBA, R)Compétences personnelles : Rigueur, autonomie, curiosité, sens de l’initiative Esprit d’analyse et de synthèse Bon relationnel et bonne intégration à l’équipe Bon niveau d’anglais (Obligatoire) Would you like to wake up every day driven and inspired by our noble mission and to work together as one global team to empower people to live a better life? Here at AXA we strive to lead the transformation of our industry. We are looking for talented individuals who come from varied backgrounds, think differently and want to be part of this exciting transformation by challenging the status quo so we can push AXA - a leading global brand and one of the most innovative companies in our industry - onto even greater things. In a fast-evolving world and with a presence in 64 countries, our 165,000 employees and exclusive distributors anticipate change to offer services and solutions tailored to the current and future needs of our 107 million customers.The headquarters of the AXA Group, based in Paris 8th, brings together the Group's corporate activities. It coordinates the various entities with the Group's strategy, and is responsible for managing international projects. The headquarters has approximately 800 employees and is distinguished by its strong international culture (39 nationalities).