Développeur ETL DATASTAGE

Contenu de l'offre Développeur ETL DATASTAGE chez AXALTEC

Description de l'offre

ONEMORE recherche pour son client du secteur bancaire un Développeur ETL Datastage H/F

Au sein de l’équipe Agile, vous êtes responsable de :

– Mettre à disposition un livrable applicatif. Cela inclut à la fois, les scripts SQL prêts à être exécutés, le paramétrage de l’outil ETL, le code mais aussi la documentation

– Prendre en charge l’analyse de problèmes sur les applications lorsqu’ils se déclarent et corriger les non conformités (bug) lorsque nécessaire

– De participer au support des équipes de production

– D’aider les équipes de production à déployer les solutions que vous produisez

Dans ce contexte, vos missions consisteront à :

Participer à la création ou à l’affinage des « user stories » avec l’équipe Agile (Scrum Master et/ou le Product Owner et/ou Ops Engineer)
Participer à la création ou à l’affinage des critères d’acceptations
Participer à la création ou à l’affinage des tâches de l’équipe
Coder/paramétrer une solution logicielle de qualité en veillant aux points suivants : o Conception applicative et qualité de développement o Sécurité (security by design) o Peu de non-conformités o Performance de la solution
Participer aux échanges avec les autres équipes agiles lorsque des sujets impactent plusieurs features teams.
Réaliser les contrôles et tests en mode maker/checker avec un membre de l’équipe.
Mettre en place des tests et contrôles automatisés et/ou manuels (autant sur les parties fonctionnelles que non fonctionnelles dont les tests de performances) ou tout autre moyen permettant de mettre à l’épreuve le code ou paramétrage produit par l’équipe
Participer aux tâches de l’équipe en respectant les principes « maker/checker »
Participer activement au « backlog grooming » en tant que partie prenante de celui-ci.
Aider à la préparation et à l’animation des démos de fin d’itération
Aider le Product Owner à comprendre l’importance des non-conformités et des développements techniques / « refactoring » (avec valeur métier faible ou nul à court terme)
Participer au maintien de la connaissance ainsi qu’aux développements des compétences de l’équipe.
Etre force de proposition dans le processus d’amélioration continue des équipes Agile