Recruteur externalisé dédié au monde informatique (et non une ESN !!), nous ne vous proposons que des postes CDI chez des clients finaux (hors ESN !!).
Cet éditeur nantais travaille sur des solutions SAAS liées à la 3D pour le monde professionnel et s'ouvre actuellement à l'Amérique du Nord.
Cette entreprise possède d'une vraie culture d'entreprise (pas du blabla !!) où les collaborateurs participent aux projets transversaux qui leur tiennent à coeur (développement durable , RSE, qualité, méthodologie, communication, ...)
Dans ce schéma les collaborateurs peuvent travailler en remote jusqu' à 4 jours / sem et doivent être présents 1 journée sur site afin d'assurer le lien et le liant entre les équipes.
On passe sur les exemples d'actions comme la signature du parental act, du budget compensation carbone, ...!!!
Face à sa croissance notamment aux USA, cet éditeur va renforcer fortement ses équipes et va donc étoffer sa structure technique avec l'arrivée de 2 lead developer en charge d'accompagner les futurs collaborateurs orienté développement et test.
Disposant d'un profil « technique » et capable d'intervenir sur différentes stacks applicatives, vous participerez donc à l'architecture, la conception et au développement du back office de gestion de la solution permettant notamment la manipulation de contenu 3D (texture, …).
Au delà des missions techniques, vous assurez d'autres tâches (20/25%) autour de l'accompagnement des développeurs, la gestion de projets , de la mise en place de méthodologies, d'outillages,...
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