DEVELOPPEUR D'AFFAIRES BATIMENT H/F

Contenu de l'offre DEVELOPPEUR D'AFFAIRES BATIMENT H/F chez Inflexion recrutement

Inflexion recrutement recrute pour son client, contractant général régional, son développeur d’affaires bâtiment H/F. La société imagine et réalise des opérations clés en main que ce soit des immeubles tertiaires, des locaux de transports et d’activité ou des sites industriels.

En relation avec la direction de l’agence, vous identifiez et contactez des clients potentiels au travers de votre réseau, analysez les besoins du client potentiel et élaborez son cahier des charges. Vous collectez les documents nécessaires à la réalisation de l'étude (plans de terrain, documents d’urbanisme, …). Avec les équipes et les services de l'agence, vous participez à l’élaboration et à la validation des plans, du chiffrage, des descriptifs, du cahier des charges et des contraintes réglementaires afin de présenter l’offre complète au client. Habile commercialement, vous négociez les conditions financières et signez les pièces constitutives du marché. Vous élaborez et déposez le dossier de demande de permis de construire et suivez le bon déroulement de son instruction. Pour finir, vous travaillez avec le service travaux afin de déclencher le chantier et d’assurer la passation dans de bonnes conditions.

De formation Bac+2/5, vous possédez au minimum une première expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la construction ou vous avez pu développer des compétences techniques dans le bâtiment. Une connaissance du « tous corps d'état » serait un réel plus. Aussi, vous êtes capable de développer un relationnel client suivi, de développer et d'entretenir un réseau auprès des entrepreneurs de votre secteur mais aussi des commercialisateurs, des aménageurs, des mairies, des communautés de communes, des agences de développement économiques. Une connaissance des acteurs locaux est un atout important.

Vous avez envie de vous investir au sein d’une société en plein développement qui travaille dans un cadre appliqué, réactif, mais aussi fun, parlons en ensemble. L’entreprise accorde beaucoup d’importance au bien-être de ses salariés, elle travaille sur l’ergonomie des postes de travail ou bien offre les rafraîchissements au sein des agences. Les valeurs d’entraide, d’appartenance à une structure familiale, de proximité entre les personnes animent le quotidien des équipes.