Lead Developer PHP (H/F)

Contenu de l'offre Lead Developer PHP (H/F) chez

AK Recrutement est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de l'informatique en région Auvergne-Rhône-Alpes.

Nous couvrons les profils ingénieurs, commerciaux et managers/dirigeants.

Notre expérience professionnelle dans de secteur de l'IT nous positionne comme une véritable passerelle entre les candidats et les entreprises.

Cela à travers une approche unique et originale comprenant toutes nos connaissances et expériences. Ainsi, nous accompagnons d'une part nos clients dans leur recherche d'un nouveau collaborateur. D'autre part, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'un nouveau challenge professionnelle.

Notre connaissance métier nous permets de comprendre et de répondre au mieux aux attentes des entreprises et candidats.

Poste
Notre client est un éditeur de logiciels et de services en ligne en pleine croissance.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec le CTO de la société :

Animer l'équipe de développement organisée selon la méthodologie agile SCRUM ;
Accompagner les membres de l'équipe de développement dans la réalisation des User Stories (aide aux spécifications techniques, pair programming, etc.) ;
Participer au développement de notre solution SaaS en prenant en charge une partie des User Stories du backlog ;
Collaborer avec le Product Owner pour l'établissement du backlog et veiller à son respect par l'équipe de développement ;
Veiller au respect des cérémonials agiles (daily meeting, backlog grooming, )
Veiller au respect des bonnes pratiques de développement notamment en termes de maintenabilité, d'évolutivité et de sécurité du code ;
Collaborer avec notre architecte logiciel pour définir et faire évoluer les architectures logicielles ;
Participer à la montée en compétences techniques des membres de l'équipe et au recrutement de nouveaux collaborateurs.
Condition de poste :

- Contrat CDI

- Salaire : 36 - 39 K brut annuel

- Intégrer et accompagner une équipe de développement de 5 personnes


Conditions particulières

# Expérience : 4 ans

# Qualités professionnelles :
- Capacité d'adaptation (Capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise. Exemple : être souple, agile, s'adapter à une situation imprévue) - Force de proposition (Capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation. Exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif) - Capacité à fédérer (Capacité à mobiliser une équipe et/ou des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'objectifs partagés. Exemple : être un leader, rassembler)
# Salaire :
Annuel de 36000,00 Euros à 39000,00 Euros sur 12 mois