Alternance : Développeur.euse PHP Junior - Alternant.e Contrat

Contenu de l'offre Alternance : Développeur.euse PHP Junior - Alternant.e Contrat chez Prisma Média

Description du poste

Intitulé du poste

Développeur.euse PHP Junior - Alternant.e

Contrat

ALTERNANCE

Durée du contrat

1 an ou 2 ans

Description de la mission

 

Poste à pourvoir en alternance en septembre 2022

Au sein du département IT Grand Public qui gère la transformation digitale des marques digitales du groupe, vous développerez de nouvelles fonctionnalités back / front / api / webservices via PHP, Symfony et Node JS pour les sites TV-Entertainment du groupe Prisma Media (Télé-Loisirs, Gala, Voici, Télé 2 Semaines, etc.).

 

·  Créer de nouvelles fonctionnalités, les faire évoluer et assurer leur maintenance
·  Etre garant du respect des exigences techniques sur les environnements front-end, back-end et bases de données
·  Assurer la maintenance et les phases de tests (dont unitaires) : recettes, livraison avec l’équipe projet, etc.
·  Contribuer activement à l’innovation et être force de propositions pour les évolutions produits et les projets innovants.

Profil

 

Ce poste est fait pour vous si :

 

·  Vous avez une première expérience de développement web (stage, projet associatif, projet personnel, ou autre) ;
·  Vous savez utiliser Git ;
·  Vous maitrisez PHP et MySQL ;
·  Vous connaissez un framework PHP (nous utilisons Symfony)
·  La connaissance de Elasticsearch est appréciée, de même que AWS ou Kubernetes
·  Vous maitrisez l'anglais technique
·  Vous aimez le travail en équipe et savez être autonome.

 

Votre future entreprise ?

 

Vous vous demandez qui se cache derrière GEO, Télé Loisirs, Femme Actuelle, Capital, Gala, Voici et une quinzaine d’autres titres ?

C’est Prisma Media, leader historique de la presse magazine, désormais une entreprise full media print, digital, vidéo forte de :

·  1,5 millions d’abonnés à nos magazines
·  80 millions de magazines vendus par an
·  Plus de 30 Millions de visiteurs uniques par mois sur nos sites Web

 

Les petits plus chez nous ?

 

Nos chiffres et nos marques ne sont pas des arguments suffisants pour attirer votre attention ? Ne vous en faites pas, nous en avons d’autres !

 

·  Rémunération selon barème ; 6 semaines de congés payés
·  Des locaux attrayants : Jardin, terrasses, Ping-pong, babyfoot
·  Une conciergerie : pressing, coiffeur, boutique…
·  Café et thé gratuits, cantine de qualité avec des produits de saisons cuisinés sur place
·  Des formations & conférences mensuelles sur des thématiques diverses : réseaux sociaux, développement personnel, intelligence artificielle…
·  Des events annuels : Garden party, journées Vis ma vie, afterworks…

 

Prisma Media propose tous ses postes aux personnes en situation de handicap en privilégiant une logique de compétence et d'emploi pérenne. Le groupe est signataire de la Charte de la Diversité et partenaire de l'association Adapt.

 

Exercice de vos droits
Conformément à la réglementation en vigueur, vous pouvez exercer vos droits d'accès, de rectification, d'opposition, de suppression, de limitation du traitement, et à la portabilité des données à caractère personnel, en adressant votre demande au DPO du Groupe Prisma Media, soit à dpo@prismamedia.com soit par courrier à Prisma Media - DPO, 13 Rue Henri Barbusse. 92230 Gennevilliers.

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Ville de localisation du poste

Gennevilliers