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Contenu de l'offre Alternance - Chef de marché junior - H/F chez April
Créé en 1988, APRIL est un groupe international de services en assurance implanté dans 22 pays, dont l’ambition est de proposer à ses clients une expérience de l’assurance plus facile et plus accessible. Plus de 3 000 collaborateurs conçoivent, distribuent et gèrent des solutions spécialisées d’assurance autour de cinq marchés d’expertise (emprunteur, santé internationale, Pros/TPE, santé et prévoyance locales, dommage de niches) pour ses partenaires et clients - particuliers, professionnels et entreprises. Coté sur Euronext Paris (Compartiment B), le groupe a réalisé en 2019 un chiffre d’affaires de 1 017,3 millions d’euros.
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Filiale du groupe APRIL, APRIL Santé Prévoyance, courtier grossiste spécialisé en assurance santé et prévoyance, conçoit, distribue et gère des contrats d'assurance santé-prévoyance individuelles et collective, ainsi que des solutions d'assurance emprunteur, marché sur lequel le groupe est leader.
Ses 700 collaborateurs basés à Lyon proposent une gamme complète de produits et services à destination des particuliers et des chefs d'entreprises et TNS.
APRIL Santé Prévoyance s'appuie sur un réseau de 11 500 courtiers pour rendre ses offres accessibles partout en France et en Europe.
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Au siège social, au sein du service Marketing Emprunteur, vous ferez partie de l'équipe qui conçoit les offres et contribuerez à la réalisation des différentes activités du service notamment :
VEILLE/INNOVATION- Contribue à la veille des tendances du marché : marché, innovation, concurrence
Participe à une veille permanente de son environnement : juridique, réglementaire, technologique
Prépare les analyses et synthèses des informations recueillies afin de dégager les caractéristiques d'un marché, de faire des recommandations et de proposer des améliorations
CONCEPTION/DEVELOPPEMENT D’OFFRES- Est associé à la conception et développement, et l’évolution des offres en fonction de la concurrence et des évolutions du marché, dans le respect du processus de l’offre.
Participe aux tests en vue de valider la pertinence des offres et outils.
PORTAGE ET MISE EN MARCHE DES OFFRES- Réalise le cahier des charges et/ou émet des recommandations et confie le déploiement et la mise en œuvre du plan de communication aux chargés de communication et marketing dans le respect de la stratégie de l’entreprise.
Participe à l’élaboration du plan de formation lors des lancements produits et forme les équipes de formateurs (direction commerciale, experts gestion, équipe de formation)
Concevoir, si besoin, certains outils d’aide à la vente.
ANIMATION ET SUIVI DE LA GAMME- Réalise le suivi quantitatif et qualitatif des offres et établit un bilan régulier.
Propose et met en œuvre des améliorations à apporter à la gamme.
Organise le réapprovisionnement dans le respect des délais.
Participation à la définition des budgets de ses actions et en assure le respect, le suivi dans le cadre de l’accord donné par son tuteur de stage.
Dans nos rêves les plus fous, la perle rare :
serait en formation de type Bac+4/5 en Marketing/Communication/Ecole de commerce
disposerait d'une première expérience réussie dans le cadre d'un stage, d'une alternance ou autre
serait parfaitement à l'aise avec Excel (niveau approfondi) et Powerpoint
aurait pour qualités premières : la rigueur, le goût pour la polyvalence ainsi que le travail en équipe
disposerait d'un vrai sens des responsabilités et une "positiv' attitude" à toute épreuve !
Pour réussir votre mission on vous propose :
contrat d'alternance
Salaire conventionnel
Intéressement et participation
Mutuelle/prévoyance
Tickets restaurant 9€
Participation au transport en commun + 50%
CSE