Assistant(e) Chef de Produit

Contenu de l'offre Assistant(e) Chef de Produit chez BonneGueule

Paris (75) Stage

BonneGueule est en forte croissance depuis 2014 et le lancement de sa collection homme. Nous avons donc de plus en plus de projets en développement, des productions plus importantes, ce qui sollicite de façon importante l’équipe produit. Nous avons besoin d’une personne supplémentaire pour nous aider au quotidien sur des tâches de soutien très diverses.

Nous recherchons donc dès que possible, un(e) Assistant(e) Chef de Produit pour épauler Julien (Responsable de collection) et Charlotte (Chef de Produit Junior) au sein de l’équipe produit, dans le cadre d’un stage conventionné d’une durée de 6 mois.

Les objectifs sont :

S’assurer que toutes les informations liées aux produits soient à jour dans nos différents outils et qu’elles soient correctement relayées au reste de l’entreprise Permettre le déroulement de la production et de la commercialisation des produits dans les temps prévus

Tes missions principales :

Soutien administratif :

Mise à jour des bases de données (table coloris, catalogue produit, barèmes de mesure) Rédaction des fiches de process Suivi des échantillons shooting Aide pour l’envoi des colis Suivi des dépenses du service (coupes type etc) Contrôle des factures Réaliser le suivi hebdomadaire des TOPS/FLOPS

Suivi de production :

Mise à jour du suivi de production Envoi des bons de commandes aux fournisseurs Envoi et validation des accessoires produit (care label, codes barre etc) Echanges avec les fabricants de matières premières (récupération des fiches techniques, validation des tirelles de production, etc) Contrôle des échantillons avant et après production (conformité mesures et style)

Suivi logistique :

S’assurer des réceptions avec la plateforme logistique Informer les autres services des réassorts réceptionnés

Qualité :

Suivi des défectueux et rapports Aide au Service Client dans les échanges clients Cette liste n’est pas exhaustive. Au fur et à mesure du temps passé ensemble, de nouvelles missions s’ajouteront, l’objectif étant de faire grandir l’équipe produit pour l’avenir.

Profil recherché

Chez BonneGueule, au-delà du CV, il y a aussi et surtout l’humain.
Donc, c’est un plus d’avoir une formation liée au marketing produit ou à la mode, mais ce n’est pas un pré-requis indispensable pour ce poste.

En revanche, voici à quoi nous sommes sensibles :

Tu dois avoir un goût évident pour la mode masculine et savoir qu’un pantalon carotte n’est pas un légume. Tu aimes dénicher des nouveautés et tu les fais remonter au pôle produit quand c’est intéressant.

Tu dois être curieux et pro-actif dans ton apprentissage, aimer lire des ressources techniques, en n’ayant pas la certitude de tout savoir.

Tu dois avoir de la rigueur et le sens de l’organisation, ne pas être fâché avec les process, les agendas, les Google docs & Co.

Les chiffres et Excel ne sont pas tes ennemis. S’il faut les manipuler, analyser, tu sauras t’y atteler sans difficultés.

La communication écrite et orale en anglais ne sont pas une épreuve pour toi. C’est préférable dans la mesure où une grande partie de nos échanges se font dans cette langue.

Tu es capable d’avoir une communication écrite chaleureuse, claire, structurée, et bienveillante.

L’esprit d’équipe est important pour toi, et face aux péripéties d’une production, tu es un soutien solide, et tu sais faire appel à tes collègues quand c’est toi qui as besoin de soutien. Bref, grâce à toi, le pôle produit sera encore plus soudé :)

Déroulement des entretiens

Si le projet BonneGueule te passionne, que tu aimerais rejoindre l’équipe : nous avons hâte de découvrir ta candidature.

Envoie-nous ton CV et une lettre de motivation. Pas de style pompeux, écris comme tu es !

Mais aussi tout ce qui permet de se faire un avis sur ce que tu as déjà réalisé et qui puisse avoir un intérêt dans le cadre de ta candidature

À très vite :)