ASSISTANT COMMUNICATION RH (ALTERNANCE) H/F

Contenu de l'offre ASSISTANT COMMUNICATION RH (ALTERNANCE) H/F chez CPAM DE PARIS

Vous avez envie d’agir pour garantir l’accès universel aux droits et permettre l’accès aux soins de 60 millions de personnes tout au long de leur vie, rejoignez-nous! Rejoindre l’Assurance Maladie, c’est intégrer un collectif de 85 000 collaborateurs qui partagent le même mot d’ordre au service de la santé de tous : AGIR ENSEMBLE, PROTEGER CHACUN.

Acteur local, la Caisse primaire d’assurance maladie (CPAM) de Paris organise l’affiliation, le remboursement des frais de santé et le versement des revenus de remplacement de 2,6 millions d'assurés parisiens.

Chargée de la gestion des risques liés à la maladie, la maternité, l’invalidité, le décès, les accidents du travail et les maladies professionnelles, elle met également en œuvre des actions de prévention et de promotion de la santé et veille au bon usage des soins.

Ses 2 500 collaborateurs, dont plus de 300 dans les structures de soins et de prévention, se mobilisent au quotidien pour assurer un service de qualité à ses publics : assurés, professionnels de santé, employeurs, partenaires.

Votre mission

Contribuer à l’alimentation des contenus de l’Intranet / digital Workplace de l’entreprise (rédaction d’articles et actualités liés aux sujetx RH et RSE dans le respect de la charte orthotypographique), accompagnement des autres contributeurs de la DRH, veille sur les questions des salariés Participer à la coordination et au suivi des publications RH sur la page LinkedIn de l’entreprise Participation progressive au suivi du plan d’actions de communication « ressources humaines » Participer à la réalisation du rapport annuel d’activités et à l’élaboration du bilan RSO Réaliser des présentations Power Point

Votre profil

Maîtrise de PowerPoint et pratique des outils bureautiques et digitaux Aisance rédactionnelle et relationnelle Maîtrise de l’orthographe

Votre formation

DUT SRC (service et Réseaux de communication)

Licence professionnelle en communication ou Ressources humaines

Informations complémentaires

Informations complémentaires et avantages

Salaire et avantages: selon profil, 36h/semaine, carte déjeuner (9€ dont 60% pris en charge par l’employeur), prise en charge des transports en commun à 50%, mutuelle d’entreprise.

Processus de recrutement: une épreuve professionnelle et des entretiens de motivation seront organisés.

Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information.

Toutes les candidatures sont étudiées à compétences égales dont celles des personnes en situation de handicap.

Contact

Envoyer CV et lettre de motivation sur : recrute.cpam-paris@assurance-maladie.fr (objet : RE 60 – Assistant Communication RH en alternance)