Chef de projet sénior (H/F) CôtéCorp

Contenu de l'offre Chef de projet sénior (H/F) CôtéCorp chez Enoa RH

L'entreprise
Enoa est un cabinet de conseil en recrutement par approche directe spécialisé sur les métiers de la Communication / du Marketing / du Digital / des Fonctions Supports & RH.




Description de l'offre

Nous recherchons pour notre client, Côté Corp, un chef de projet sénior (H/F).Pure player de la communication corporate et financière, l’agence développe une expertise unique au service des sociétés cotées. Côté Corp accompagne les marques sur l’ensemble de leurs RDVs corporate et financiers et conçoit des dispositifs sur-mesure, utiles, sincères et créateurs de valeur.Leur signe distinctif : une approche globale pour faire la différence.Passionnés, curieux, agiles, enthousiastes, l’équipe de Côté Corp privilégie l’humain & l’authenticité et cultive une exigence bienveillante. Elle veille à construire avec chacun de ses clients des liens privilégiés fondés sur l’engagement et la proximitéDescription du posteAu sein de l’équipe d’édition financière, vous prendrez en charge le suivi de la réalisation de documents réglementés (document d’enregistrement universel, brochure de convocation, etc.)Véritable chef d'orchestre, vous serez en étroite relation avec les clients qui sauront compter sur votre accompagnement, mais également avec les équipes créatives, le studio, et les prestataires externes (imprimeurs, …).Vous assurez le bon déroulement des dossiers qui vous seront confiés. Profil De formation bac +3/4 minimum (université ou école de commerce), vous avez une première expérience réussie en agence de communication financière.Vous êtes passionné.e par la gestion de projet et spécialiste des dossiers d’édition financière à forte pagination.Disposant d’une grande capacité de travail, d’un réel dynamisme, vous êtes organisé(e) et rigoureux (se) et pouvez coordonner vos dossiers en toute autonomie.La maîtrise de l’anglais est indispensable. #SoftSkillsLeadership : capacité à « embarquer » les équipes et les clientsRigueur et capacité d’adaptationBonne résistance au stressCapacité de priorisation et d’anticipationFonctionnement multi-tâches AutresNature du contrat proposé : CDIPoste basé à Paris 9èmeDate souhaitée d’entrée en poste : fin 2021Rémunération : Fixe + Variable, selon profil retenuContact : Aurélie Prevault – aprevault****Hâte de vous rencontrer !