Brand Manager Nature Valley - CDD jusqu'au 08 Octobre - FH

Contenu de l'offre Brand Manager Nature Valley - CDD jusqu'au 08 Octobre - FH chez General Mills

: Il se passe toujours de grandes choses au sein de la région Europe et Australie (EUAU). Chaque jour, plus de 4000 collaborateurs partagent leur passion que ce soit dans nos bureaux, nos sites de fabrication, notre centre de R&D ou encore nos différents marchés à travers l'Europe, l'Australie et la Nouvelle-Zélande. Nous sommes animés par notre raison d’être, depuis 150 ans, qui est de proposer des produits que le monde adore. Avec des marques aimées et reconnues telles que Old El Paso, Häagen-Dazs, Nature Valley, Betty Crocker, Yoplait, Pillsbury, Jus-Rol, Fibre One, Knack & Back, Latina Fresh, Liberté et bien d'autres encore, nous avons pour mission de devenir le leader incontesté du secteur agroalimentaire en Europe et en Australie. Dans un monde en constante évolution, nous cherchons à garder une longueur d'avance et nous entourer de personnes qui partagent notre passion et qui sont avides de construire l’avenir. Description du poste: Envie de vous rejoindre une marque en forte croissance (50% par an au cours des 3 dernières années, donc en vraiment forte croissance!), leader mondial des barres de céréales, qui grâce à vous continuera à exploser en France? Vous aimez les approches entrepreneuriales, gérer en autonomie votre marque, vous confronter à des objectifs ambitieux, penser différemment? Inventer le futur de Nature Valley en France est l’aventure qu’il vous faut!
Rattaché(e) au Chef de Groupe Snacks & Ice cream, au sein de l’équipe marketing locale, vous êtes responsable de la définition et de la mise en œuvre du plan de la marque sur le marché français. Vos responsabilités : > Vous êtes l’ambassadeur de la marque eu sein de General Mills. C’est à vous d’impulser sa croissance à court et moyen terme afin d’atteindre des objectifs financiers ambitieux.
> Vous êtes garant(e) de la parfaite compréhension du marché, des consommateurs, et des performances de la marque et savez recommander les plans d’action qui en découlent.
> Vous élaborez les plans marketing (leviers de croissance, plan média dont digital, in store, événementiel, RP) et pilotez leur mise en œuvre. Vous savez notamment challenger l’agence média afin d’imaginer un plan en lien avec les objectifs, les moyens et la cible de la marque.
> Vous êtes un contact clé de l’équipe régionale, participez et influencez activement la stratégie d’innovation (construction des P&L locaux) et de communication pour votre marque.
> Vous collaborez efficacement avec les équipes commerciales (dont category management) afin d’engager durablement nos clients autour des plans de croissance de la marque.
> Vous êtes responsable de la construction et du suivi du budget marketing pour votre marque.
> Vous managez et développez un(e) apprenti(e). Profil : De formation Bac +4/5 Ecole de Commerce ou Université spécialité Marketing, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum {hors stages et alternances} en marketing. Vous êtes à l’aise dans un environnement matriciel et stimulé(e) par la pression des résultats propre à une équipe marketing locale sur une marque à forts enjeux.
Anglais courant.
Vous maîtrisez parfaitement les fondamentaux marketing (maîtrise des panels distributeurs et consommateurs - expérience média).
Vous savez faire preuve d’autonomie, de rigueur, d’enthousiasme, de résilience (ici comme ailleurs, ce n’est pas facile tous les jours), d’ouverture d’esprit. Vous êtes gourmand(e), les dégustations produits vous font saliver par avance (et vous avez raison). Vous êtes passionné(e) par le marketing, curieux(se) des nouvelles tendances consommateurs, des évolutions des médias et du digital, des campagnes d’activation des marques qui vous entourent. Présentation de lâentreprise: Proposer des produits que le monde adore. Mais nous faisons plus que cela. Notre entreprise est un endroit qui a pour mot d’ordre d’être une force positive, un environnement permettant de favoriser l’apprentissage, d’explorer de nouvelles perspectives et de réinventer de nouvelles possibilités, chaque jour. Nous recherchons des personnes qui veulent donner le meilleur d'elles-mêmes. Des esprits audacieux au grand cœur, qui se défient les uns les autres et évoluent ensemble. Devenir le leader incontesté du secteur de l’alimentation signifie que nous devons nous entourer de personnes avides de construire le monde de demain.