Responsable Pôle Développement Produits Opérations - DCPC H/F

Contenu de l'offre Responsable Pôle Développement Produits Opérations - DCPC H/F chez Pierre Fabre

L'entreprise
Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial et le 2ème groupe pharmaceutique privé français.

En 2016, ses revenus ont atteint 2 282 millions d’euros dont 60% réalisés à l’international et 57% par la branche dermo-cosmétique. Implanté depuis toujours en région Occitanie, Pierre Fabre détient des filiales et bureaux dans 47 pays et distribue ses produits dans plus de 130 pays. Présent sur un continuum d’activités allant des médicaments éthiques aux soins dermo-cosmétiques en passant par la santé grand public, Pierre Fabre compte plus de 13 000 collaborateurs dans le monde.

En 2016, l’entreprise a consacré près de 180 millions d’euros à la R&D répartis entre oncologie, système nerveux central, santé grand public, dermatologie et dermo-cosmétique.

Pour en savoir plus connectez vous : www.pierre-fabre.com

Description de l'offre

Votre mission RESPONSABILITES GENERALES  · Coordonner les expertises Operations (ID Pack, Achats, Manufacturing, Planning, O2D, Qualité, tbc : finance Ops).· Valider les COGS et les investissements industriels lors de la validation du projet et tout au long du développement produit.· Porter la décision d’attribution des sites industriels / fournisseurs / sous-traitants· Porter la construction des flux physiques les mieux adaptés.· Communiquer et respecter les catalogues cibles de chaque famille technologique.· Valider l’adéquation entre la définition produit, les capabilités industrielles et les canaux de distribution choisis lors de chaque étape de développement ; ensuite s’assurer du respect de la définition produit et des livrables des métiers Operations.· Identifier les risques Operations, proposer des plans d’action et alerter l’équipe projet lorsque des arbitrages clefs sont nécessaires. RESPONSABILITES DETAILLEES ·       Conduire les projets d’industrialisation du périmètre  o  Coordonner le processus d’industrialisation, suivre l’avancée des projets et le respect des jalons clés, alerter en cas d’aléas et conduire la recherche de solutions en lien avec les équipes D3P, R&D, EDP et les Unités de Productions. ·       Responsabilité financière et développement de performance o   Est responsable de l’établissement, du suivi des budgets de son entité;o   Est responsable du développement de la performance générale de son entité, mesurée par les KPIs liés.      ·       Management o   Gérer, animer et contrôler les activités de l’ensemble des collaborateurs de son équipe;o   Veiller à un travail en esprit d’équipe au sein du service et avec les services en relation;o   Etre responsable de la déclinaison des objectifs des Opérations sur son périmètre, auprès de son équipe en s’assurant de leur cohérence avec ceux des services en interface;o   Evaluer le potentiel de ses collaborateurs, développer leurs compétences et performance (fixation d’objectifs, appréciation de la performance, actions de formation, …);o   Utiliser, selon les bonnes pratiques de management, les outils mis à disposition par le Groupe (leadership model, entretien annuel, politique de rémunération, évolution interne, etc);o   Incarner avec exemplarité, en tant que manager, les valeurs et l’éthique du Groupe.

Profil recherché
Profil recherché Formation : Diplôme universitaire de niveau Bac+5, formation d’ingénieur Expérience : Expérience significative indispensable dans des fonctions opérationnelles en Industrie.Expérience exigée du management d’équipes.Expérience dans la gestion de projet  Compétences comportementales :·       Ecoute active·       Force de propositions ·       Capacité de négociation, souplesse·       Force de persuasion·       Diplomatie·       Bonne communication