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Contenu de l'offre Chef de produit adidas Originals H/F chez Adidas
Votre sensibilité produit ainsi que votre passion pour l’univers du lifestyle font battre votre cœur chaque jour? Créateur dans l’âme ? Vous êtes convaincu(e) que « le sport a le pouvoir de changer nos vies » ?Vous disposez d’une expérience marketing confirmée et d’une parfaite connaissance du marché de la distribution Lifestyle/ Mode & Streetwear (prix, segmentation, consommateur, concurrence, réseaux de distribution,...) et maîtrisez le mix marketing, ainsi que les techniques de commercialisation ? Idéalement, diplômé (e ) d’une formation supérieure en Marketing vous êtes doté(e) d’un fort relationnel ? Votre autonomie, rigueur, sens de l’organisation, dynamisme et votre vision stratégique vous poussent à vous dépasser au quotidien ? Vous êtes parfaitement à l’aise en anglais et maîtrisez les outils bureautiques ?
Devenez notre futur
Chef de produit adidas Originals (H/F)
Votre connaissance du marché français du lifestyle / mode et streetwear vous permettra d’être force de proposition pour choisir les produits et services à développer sur la catégorie adidas Originals et d’établir le plan d’action , les objectifs et la stratégie commerciale (plan marketing, stratégie de distribution, référencement, politique de prix, actions commerciales et campagne de communication spécifiques…) dans le but d’optimiser les ventes afin de répondre aux besoins et attentes de nos clients Originals. Vous collaborerez avec les équipes Marketing, Commerciale & Communication au niveau européen et serez l’ambassadeur local de la catégorie adidas Originals. Vous maîtrisez parfaitement l’anglais. Ce poste est basé au siège à Paris.
Si notre approche vous inspire, vous pourriez être l'un(e) des nôtres !
Nous serions heureux de découvrir votre histoire et vos motivations pour nous rejoindre. Soumettez nous ici votre candidature et créons ensemble notre futur !
La filiale adidas France est reconnue comme une entreprise où il fait bon de travailler. Elle est signataire de la charte de la diversité et à ce titre est une entreprise handi-accueillante.
