LES MISSIONS SONT LES SUIVANTES :
Manager l'équipe : répartition des rôles, recrutement, définition et évaluations des objectifs Suivre les réalisations et évaluer les résultats des actions engagées. Coordonner la politique de communication interne et externe (tous types de supports) Consulter les prestataires extérieurs et conduire les négociations Assurer la promotion de l'identité et l'image de marque Contribuer à la mise en place de la Gestion de la Relation Client (GRC). Négocier avec les TO, partenaires et conventions. Elaborer, garantir et optimiser le budget en fonction des objectifs et recettes Analyser les ventes, définir les objectifs et déterminer les moyens commerciaux et stratégiques à mettre en place. Analyser le marché, appréhender les attentes et détecter les opportunités Assurer une veille concurrentielle sur son marché QUALITÉS ET COMPÉTENCES: Vous êtes réactif et faites preuve d'une très bonne expression écrite et orale. PROFIL RECHERCHÉ : Expérience probante du management d'équipe (10/15 personnes) et de la gestion budgétaire.Inscrivez-vous pour accéder à l'annonce
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