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Notre métier : Le Recrutement
Cabinet Victoire, Spécialiste des métiers de la \\- Comptabilité, \\- Finance d'Entreprises \\- Directions Financières \\- Fonctions Supports
\\- Cabinet Victoire vous accompagne pour tous vos recrutements et recherches d'emplois en CDI, CDD et Management de Transition
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Rattaché hiérarchiquement à la Direction des Comptabilités et du Contrôle de Gestion Groupe, vous avez pour mission de coordonner la production des comptes sociaux, de réaliser l'audit des comptes, de veiller au respect de la législation fiscale et d'analyser les risques.
Vous accompagnez l'équipe comptable dans le cadre du reporting, des situations intermédiaires et de la clôture des comptes annuels dans le respect des normes et de la réglementation en vigueur.
Ponctuellement, vous êtes amené à produire des analyses sur la performance économique des activités des entreprises du groupe.
Missions
Garant de la fiabilité et de la conformité de l'information financière :
- Définir les calendriers de production, les échéances et la coordination des travaux des directions comptables de BU.
- Assurer la formation des directeurs comptables-Daf-Raf.
- Optimiser les ressources, faire progresser l'équipe et participer aux recrutements.
- Mettre en place des outils, process, manuels de procédure, fiches techniques et formations visant à améliorer la productivité des équipes et le respect de la législation, des normes groupe et du contrôle interne.
- Coordonner les échanges entre les services transverses, analyser et optimiser les procédures et la qualité des informations échangées (paie, juridique).
- Contrôler les comptes annuels (y compris les annexes), la fiscalité (y compris la liasse fiscale), les liasses consolidation, les situations intermédiaires et analyser les risques.
- Alerter sa hiérarchie sur les incohérences et les anomalies comptables et financières détectées.
- Gérer les relations avec les commissaires aux comptes, l'administration fiscale et les partenaires.
- Mener des audits dans le cadre de restructuration ou de développement internes ou externes.
Mise en place et développement du contrôle de gestion :
- Être le garant de la production des budgets, du suivi budgétaire, de l'analyse des écarts et des re-prévisions, prévisions de trésorerie.
- Accompagner les BU à la mise en place des procédures de gestion et des indicateurs nécessaires au suivi des activités et au reporting tant pour la direction.
- Produire les analyses nécessaires au pilotage des activités, proposer des actions correctives.
- Participer au développement des compétences contrôle de gestion des ressources financières des BU.
- Mener des études et analyses sur l'ensemble des secteurs du groupe et transverses au groupe, à destination de la direction des finances ou des membres du directoire.
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