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DIRECTEUR ADJOINT EN CHARGE DE LA STRATEGIE TERRITORIALE H/F

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Contenu de l'offre DIRECTEUR ADJOINT EN CHARGE DE LA STRATEGIE TERRITORIALE H/F chez UGAP

Description du poste

Nous recrutons un Directeur adjoint en charge de la stratégie territoriale.
Il accompagne la direction générale et l'ensemble des équipes commerciales dans la définition et le déploiement opérationnel de la stratégie de développement de l'UGAP en direction des collectivités territoriales.
Vos principales fonctions :

Le management d'une équipe de 5 collaborateurs ;L'élaboration et le suivi du plan stratégique national visant à consolider le développement de l'activité avec les collectivités territoriales ;Le pilotage de l'atteinte des objectifs de développement commercial de l'établissement et de ses différentes agences ;La coordination des plans d'actions commerciaux thématiques (lignes produits et univers clients) ;La veille stratégique juridique, institutionnelle et financière ;La dynamisation et le suivi des relations avec les structures nationales de prescription représentant les élus (AMF, ADF, ARF...) et les décideurs techniques des collectivités territoriales (associations des DGS...) ;L'accompagnement avec l'ensemble des parties prenantes de l'établissement du réseau commercial dans la connaissance des territoires (structures décisionnaires, blocs de compétences) et la bonne appropriation des nouveaux enjeux de développement territoriaux (politiques publiques...).

Nous recrutons un Directeur adjoint en charge de la stratégie territoriale.
Le directeur adjoint en charge de la stratégie territoriale accompagne la direction générale et l'ensemble des équipes commerciales dans la définition et le déploiement opérationnel de la stratégie de développement de l'UGAP en direction des collectivités territoriales.


Vos principales fonctions :

Le management d'une équipe de 5 collaborateurs ;L'élaboration et le suivi du plan stratégique national visant à consolider le développement de l'activité avec les collectivités territoriales ;Le pilotage de l'atteinte des objectifs de développement commercial de l'établissement et de ses différentes agences ;La coordination des plans d'actions commerciaux thématiques (lignes produits et univers clients) ;La veille stratégique juridique, institutionnelle et financièreLa dynamisation et le suivi des relations avec les structures nationales de prescription représentant les élus (AMF, ADF, ARF...) et les décideurs techniques des collectivités territoriales (associations des DGS...) ;L'accompagnement avec l'ensemble des parties prenantes de l'établissement du réseau commercial dans la connaissance des territoires (structures décisionnaires, blocs de compétences) et la bonne appropriation des nouveaux enjeux de développement territoriaux (politiques publiques...)

Description du profil

- Formation supérieur bac + 5 spécialisée en action publique territoriale ;
- Fonctionnaire A/A+ relevant des cadres d'emploi de la fonction publique territoriale, avec une expérience significative sur des fonctions de décisions (cabinet, finances, commande publique) au sein d'une collectivité d'envergure.
- Cadre commercial ou consultant pouvant attester d'une expérience réussie de pilotage d'une business unit dédiée aux collectivités territoriales ;
- Maîtrise des réglementations nationales dans le domaine de l'achat public ;
- Connaissances techniques (statistiques, analytiques);
- Connaissance approfondie du paysage institutionnel des collectivités territoriales et de ses principaux organes de représentation
- Bonne aisance relationnelle et forte capacité de conviction pour représenter efficacement l'établissement dans sa relation commerciale
- Appétence certaine pour le fonctionnement en mode projet et la coordination transversale

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