Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f)

Contenu de l'offre Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f) chez Adeis RH

Description du poste

Rattaché au RRH du site, vous pilotez la réalisation globale de la paie ainsi que la gestion administrative du personnel dans le respect du cadre légal et réglementaire de l'entreprise pour un effectif d'environ 600 collaborateurs.

Vos missions sont les suivantes :

- Manager, accompagner et encourager une équipe Paie et ADP (5 personnes sur 2 sites)
- Superviser la réalisation des paies et respecter les échéances,
- Assurer la responsabilité de la veille réglementaire/juridique et être garant de sa bonne application,
- Optimiser les process en matière de paie en lien avec la GTA.
- Prendre en charge un portefeuille de paies ainsi que certains dossiers complexes, et au besoin, faire remonter les dossiers nécessitant une expertise complémentaire.
- Réaliser les opérations post paie internes et externes : déclarations sociales et paiement des cotisations, justifications comptables des comptes sociaux….
- Assurer le reporting social
- Traiter différents dossiers pour la DRH

Description du profil

De formation supérieure en Comptabilité / Paie, vous justifiez d'une expérience confirmée en Gestion Paie et Administration du Personnel idéalement acquise en entreprise.

Vous avez idéalement une première expérience managériale.

Vous maîtrisez les outils et progiciels informatiques (logiciels de gestion des temps et de gestion de la paie)

Empathie, rigueur, discrétion et fiabilité sont les qualités requises pour ce poste.

Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV et motivations) via ce site sous la référence RPADP/LD/1220/MJ.