L’enseigne Aldi recherche ses futurs collaborateurs pour participer au développement de la direction des Ressources Humaines.
Sous la responsabilité du responsable de pool, nos managers de projets recrutement et marque employeur, participeront, en collaboration avec l’équipe, à :
- La gestion opérationnelle des recrutements (services support et sociétés régionales) en approche directe.
- L’organisation et animation des évènements de recrutement.
- Le développement et l’animation des partenariats écoles.
- La conduite de projets transverses : intégration des collaborateurs, image employeur, portail salarié etc.
De formation supérieure en Ressources Humaines, vous possédez une expérience significative (au minimum 3 ans) à un poste similaire.
Vous êtes reconnu pour votre prise d’initiative, votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre bonne gestion des priorités et des délais. Vous vous intégrez parfaitement au sein d’une équipe et vous possédez de bonnes aptitudes relationnelles.
Curieux de nature avec le goût du challenge, vous vous épanouissez professionnellement au sein d’un univers en pleine transformation.
Un bon niveau d’anglais et/ou d’allemand est indispensable à ce poste.
Poste à pourvoir à temps plein en contrat à durée indéterminée. Statut cadre.
Prise de poste dès que possible.
Poste basé à Villepinte (93). Accès RER B – 25 min gare du Nord.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Expérience:
chargé de recrutement: 3 ans (Requis)Inscrivez-vous pour accéder à l'annonce
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