Consultez nos dernières offres similaires
Contenu de l'offre Responsable Ressources Humaines F/H chez ALPHEE
Évry (91)
CDI
Membre du Comité de Direction, vous construisez et mettez en place une véritable politique Ressources Humaines pour accompagner la croissance du site (plus de 200 personnes sont prévues d’ici un an) en respectant les règles du Groupe.
Rattaché hiérarchiquement au DRH de région et fonctionnellement au directeur de site, vos principales missions seront les suivantes :
La gestion de projets RH spécifiques comme la définition d’une organisation cible et la mise en place de la polyvalence,
L’élaboration d’une politique de recrutement et de mobilité,
La constitution d’une stratégie de formation,
L’animation du dialogue social avec la co-animation du CSE,
Le déploiement sur le terrain des accords nationaux,
L’établissement et le suivi des sanctions disciplinaires,
La gestion des contentieux,
Le contrôle de la paye et le suivi de l’administration du personnel,
La mise en place de relations de proximité avec les managers,
La construction d’une relation avec la médecine du travail et l’inspection du travail,
Le respect des règles de sécurité et des conditions de travail avec une participation au plan de prévention des risques,
La veille réglementaire,
Le suivi des indicateurs RH,
L’élaboration d’un reporting sur sa mission,
Le management d’une équipe de 4/5 personnes.
Vous pourrez aussi prendre des projets transverses et animer une communauté RH.
Profil recherché De formation supérieure Bac +5, idéalement en Droit Social, voire en RH, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle, acquise en tant que généraliste RH avec une composante en droit social.
Des qualités d’écoute et d’empathie pour être au plus près des préoccupations des collaborateurs sont recherchées ainsi que de la rigueur et un esprit d’analyse et de synthèse.
La fonction RH dans cette entreprise est stratégique car elle est une partie prenante essentielle à sa transformation. De nombreuses opportunités de carrière peuvent être proposées par la suite au candidat recruté.
Package attractif à définir selon le niveau d’expérience du candidat.
Entreprise Notre client est un groupe international présent dans le secteur de la distribution B to C. Afin de répondre aux nouvelles habitudes de consommation tout en améliorant la productivité et les conditions de santé et de sécurité au travail, celui-ci développe une nouvelle organisation logistique pour son activité e-commerce. Pour l’un de ses sites, situé dans l’Essonne, nous recrutons un(e) :
Responsable Ressources Humaines H/F
Basé dans l’Essonne