Responsable RH Adjoint F/H

Contenu de l'offre Responsable RH Adjoint F/H chez Arthrex

Arthrex France

Acteur majeur dans le domaine de la chirurgie orthopédique, Arthrex produit et distribue des dispositifs médicaux dans plus de cent pays à travers le monde. Poursuivant la mission d’aider les chirurgiens à mieux soigner leurs patients, la société Arthrex est devenue pionnière dans le domaine de l’arthroscopie et a développé plus de 13 000 produits et procédures chirurgicales offrant de réelles avancées dans la pratique de la chirurgie orthopédique mini-invasive.

Afin d’accompagner son développement, Arthrex France recherche dans le cadre d’un CDI, son/sa futur(e) :

Responsable RH Adjoint F/H

Saint-Didier-Au-Mont-d’Or (69)

Au sein d’une équipe de 4 personnes, vous intervenez dans la gestion opérationnelle des sites de Marcq-en-Baroeul et de Saint-Didier-au-Mont-d’Or, en support de la Direction des Ressources Humaines.

Vos missions seront les suivantes :

Vous accompagnez et conseillez les opérationnels dans la résolution de leurs problématiques RH ; Vous participez à la définition et animez le déploiement des process RH (entretiens annuels, revue de salaire…) ; Vous mettez en place et suivez les indicateurs RH nécessaires au bon pilotage de l’activité (effectifs, turnover, absentéisme...) ; Vous participez à certains processus de recrutement ; Vous prenez en charge certains projets RH (Index égalité Hommes/Femmes, BDES…) ; Vous venez en support de la Direction dans la préparation des dossiers disciplinaires ; Vous contribuez à la préparation des réunions du CSE (ordre du jour, envoi des invitations, préparation des documents) ; Vous êtes le/la référent(e) en matière d’annualisation du temps de travail (déploiement, communication, suivi) et accompagnez les responsables de service dans l’élaboration des plannings de leurs équipes ; Vous assurez une veille juridique.

Votre profil

Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines de niveau Master 2 et avez une première expérience réussie de 3 à 5 ans sur des fonctions de type RRH opérationnel.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre orientation résultat.

Vous avez un bon relationnel, êtes opérationnel(le) et avez une approche pragmatique de vos dossiers.

Vous aimez apprendre, travaillez dans des environnements dynamiques et avez à cœur de progresser.