Stage : Consultant en Recrutement / Talent Acquisition (H/F)

Contenu de l'offre Stage : Consultant en Recrutement / Talent Acquisition (H/F) chez Bloom

Société de conseil ultra spécialisée dans le recrutement des fonctions commerciales & marketing middle-top management en France et en Europe.


Notre mission : Accompagner les entreprises dans leur performance à se différencier en recrutant des talents créateurs de valeur.

Notre engagement : Une approche fondamentale dans notre manière d’opérer en interne mais aussi avec les clients et les candidats. #centricity #valuecreation

15 ans d’expertise sur les métiers en tension au service d’offres innovantes qui répondent chacune à des besoins spécifiques en matière de croissance :

1 - Recrutement d’experts de la vente, de manager et de dirigeants commerciaux
2 - Délégation des recrutements (RPO) : des recruteurs travaillent à distance ou dans vos bureaux en exclusivité pour votre entreprise.
3 - Conseil, Assessment, formation et accompagnement 360° sur tous vos enjeux de recrutement.

Nos évaluations se base sur l’expertise métier de nos consultants combiné à des tests techniques et cognitifs, ainsi que des outils d’évaluations de la personnalité et du comportement, pour permettre à nos clients de recruter avec un haut niveau de confiance.


Ton Job !

Véritable ambassadeur, pilier et relai de la croissance, ta principale responsabilité sera de délivrer la promesse du cabinet : Identifier les meilleurs talents créateurs de valeur pour tes clients.

Ton périmètre de poste s’articule comme suit :

• Assurer les RDV clients - Kick-Off Meeting (décrochés par notre équipe Business)

• Le sourcing, la chasse et la sélection des talents

• La sélection et la gestion des candidats grâce à notre Talent Intelligence Plateform (Hollo)

• La relation avec les interlocuteurs (CEO/DIRCO/DRH…) pour des points d’étapes réguliers, cadrage projet, suivi, amélioration continue…

• La relation candidat jusqu’au placement

• Suivi d’intégration.

Un job unique dans une organisation bicéphale :

C’est un poste de Consultant à forte responsabilité sans prospection commerciale.

La centricité Client/Candidat est le pivot central de ton activité.

C’est une fonction à 360° qui met en jeu des compétences variées : humaine, relationnelle, rôle de conseil de conviction et d’engagement.

Ce poste vous donnera une exposition client forte avec une attente de résultat