Assistant RH (H/F)

Contenu de l'offre Assistant RH (H/F) chez Brainfield

L'entreprise
Brainfield accompagne les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs ressources humaines.
Des PME aux Grands Groupes, Brainfield met au service de ses clients les expertises de ses consultants en recrutement : Executive Search, RPO, Assessment, Sourcing.
Au-delà des compétences techniques, Brainfield accorde une importance toute particulière aux savoir-être des candidats et à l’interprétation de leurs compétences comportementales.

Description de l'offre

Brainfield, cabinet de placement temporaire et permanent, recherche pour son agence de Toulouse, un assistant RH (H/F).

En tant que professionnel(le) de l'assistanat RH, vous disposez d'un rôle central au sein de votre agence. Rattaché à la Responsable d’agence, vos missions seront les suivantes :

Recrutement :

- Rédaction et diffusion des annonces
- Sourcing sur Jobboard
- Relation avec les acteurs de l'emploi (écoles, pôle emploi, sociétés d'outplacement, forums,...)
- Présélection téléphonique, passation de tests, conduite des entretiens
- Suivi des candidats
- Profils recherchés : de niveau technicien à ingénieur industriel, commerciaux et profils administratifs.

Gestion administrative du personnel:

- Elaboration des contrats de travail, DPAE, attestations Pôle emploi, attestation de travail du personnel
- Gestion des absences (congés, RTT, maladie, accident de travail)
- Suivi et gestion des visites médicales
- Gestion du CET et Mutuelle
- Reporting , statistiques hebdomadaires et tableaux de bord

Paye :

- Saisie des heures, et des éléments variables
- Calcul et édition des payes et factures
- Acomptes

Formation :

- Recueil des besoins en formation
- Recensement et choix des organismes prestataires


Brainfield accompagne les entreprises dans la recherche et la valorisation de leurs ressources humaines. Des PME aux Grands Groupes, Brainfield met au service de ses clients les expertises de ses consultants en recrutement : Executive Search, RPO, Assessment, Sourcing. Au-delà des compétences techniques, Brainfield attache une importance toute particulière aux savoir-être des candidats et à l’interprétation de leurs compétences comportementales.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Profil recherché
Profil :
De niveau bac +3 à 5 orienté Ressources Humaines, vous avez une expérience similaire de 1 à 2 ans (stages /alternance compris). Une expérience significative en recrutement est fortement souhaitée. De même, avoir travaillé au sein d'une agence d’emploi ou d'un cabinet de recrutement sera un plus.

Vous êtes rigoureux, et possédez de bonnes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation permettant de comprendre et d'anticiper aisément les besoins de nos clients.
Dynamique et motivé , vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise à taille humaine.


Poste en CDI sur Toulouse.