Chargé de recrutement et relations écoles H/F

Contenu de l'offre Chargé de recrutement et relations écoles H/F chez CACEIS

ENVIRONNEMENTAu sein de CACEIS, la filière Ressources Humaines définit et met en œuvre la politique ressources humaines de l'entreprise en accord avec les orientations stratégiques et les objectifs définis par la Direction générale.Elle est en charge du recrutement, de la formation, de la gestion et du développement des compétences, de l'environnement et des conditions de vie au travail, des relations sociales, de la rémunération et des avantages sociaux, de la politique d'expatriation, de l'administration du personnel et de la paie, et de la coordination internationale des entités du groupe.Elle intervient également en tant que conseil interne et assistance auprès des managers et des collaborateurs, notamment par l'élaboration d'outils de gestion.Vous intégrez l'équipe de la gestion individuelle (10 personnes) et serez en support : • de l'activité Campus Management (2 personnes) en charge du recrutement, de l'intégration et de la fidélisation des étudiants au sein de CACEIS (stagiaires et alternants), ainsi que des relations écolesVous intervenez plus particulièrement en renfort sur la campagne de recrutement des stagiaires.MISSIONSVos missions seront les suivantes :- Publication des offres sur l'outil interne MyJobs- Sourcing et envoi des CV aux managers sur un périmètre défini- Gestion du process d'intégration : recueil des éléments administratifs auprès des candidats retenus, formalisation de l'information à la gestion administrativeVous serez formé et accompagné sur l'ensemble des process (recrutement et gestion administrative).Vous serez en relation directe avec de multiples interlocuteurs (managers, candidats, interlocuteurs RH, écoles) et autonome sur vos missions.En fonction des dates de votre stage, vous pourrez être amené à participer à l'organisation des évènements Campus et aux actions de communication dédiées.Une première expérience en sourcing et/ou en gestion administrative sera appréciée.Master 1 ou 2 en Gestion des Ressources Humaines