DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES F/H

Contenu de l'offre DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES F/H chez Caisse des Ecoles

Descriptif du poste:
Filière : Administrative

Cadre statutaire : catégorie A

Affectation : Ressources humaines

Supérieur hiérarchique direct : Directrice générale des services

Encadrement : oui

Ce profil de poste peut évoluer en fonction des tâches et missions dévolues et confiées au service.

Sous l’autorité de la Directrice de la Caisse des écoles du 15e arrondissement de Paris, établissement public communal, présidé par le Maire d’arrondissement, vous concevez, proposez et assurez la mise en œuvre de la politique des ressources humaines. La Caisse des écoles du 15e emploie 280 agents de différents statuts. Pour accomplir vos missions, vous serez assisté(e) de 3 gestionnaires.

Activités relatives au poste :

Gestion de la carrière du personnel : Suivi des carrières, organisation et mise en œuvre du processus de recrutement, suivi et mise en œuvre de la législation statuaire et juridique, élaboration des actes administratifs (arrêtés, promotions internes, contrats, etc.), suivi des procédures liées à la carrière (maladie, évaluation régime indemnitaire, régime disciplinaire), préparation des délibérations, assurer les entretiens annuels des agents. Assurer la préparation du budget des ressources humaines et établir les tableaux de bord de suivi de la masse salariale, organiser le suivi des commissions des instances paritaires en préparant les dossiers pour les soumettre à l’avis de la CAP parisienne, mettre en place et assurer le suivi et l’organisation des CT/CHSCT. Relayer les demandes des représentants syndicaux et faire des propositions.

Encadrer les missions du service des ressources humaines en vérifiant le traitement de la paie, définir les besoins en formation et établir les plannings correspondants, établir les calendriers de congés, RTT et formations.

Conditions d’exercice :

Travail à temps complet (35 h/semaine)

Plage horaire : 8 h à 17 h

Profil recherché:
Qualités requises :

1. Etre rigoureux, organisé et faire preuve de discrétion professionnelle

2. Avoir un bon sens de la communication

3. Etre en capacité de travailler en équipe

4. Etre disponible, motivé et dynamique

5. Devoir de réserve, obligation de discrétion et confidentialité des informations détenues

6. Avoir des compétences accrues dans la gestion

Compétences professionnelles :

1. Polyvalence en gestion de ressources humaines

2. Une bonne culture économique et financière

3. Une connaissance stratégique

4. Force de persuasion, de négociation et de suggestion

5. Un grand sens de l’organisation

6. Connaissance des outils de bureautique (WORD, EXCEL)

7. Bac +5 en ressources humaines

8. Connaissances en fonction publique

9. Savoir être en adéquation avec les objectifs et les contraintes spécifiques de l’établissement.

Entreprise:
La caisse des écoles est un établissement public autonome qui gère la restauration scolaire des établissements du 15ème arrondissement de Paris. La caisse des écoles du 15ème est chargée de produire environ 12000 repas par jour en liaison chaude.