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Contenu de l'offre Chargé / Chargée de formation en entreprise (H/F) chez
Au sein du service RH, la.le chargé des projets de formation développe, pilote et met en œuvre l'ensemble des projets de formation des salariés en insertion et des permanents.
Elle / il contribue à la mise en place d'un processus de formation et de qualification en interne (AFEST, tutorat )
Elle / il s'inscrit au cœur d'une entreprise en plein essor et dans une dynamique de croissance et de développement forte, autour de ce sujet majeur.
Elle / il est le référent des salariés de l'entreprise en terme de formation.
Elle / il est chargé d'élaborer la politique de formation de l'entreprise et sa mise en œuvre. Recueil des besoins, analyses, budget, financements. Recherche de formateurs et organisation pratique. Évaluation.
Elle /Il peut également être amené à dispenser lui-même des actions des formations.
Elle / il aura également d'autres missions RH telles que le recrutement, l'accueil, l'intégration des salariés et d'autres tâches appartenant au service RH.
Conditions particulières
# Expérience : 5 ans
# Compétences :
- (Souhaitée) Techniques de communication - (Souhaitée) Gestion des Ressources Humaines - (Souhaitée) Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - (Souhaitée) Superviser le recrutement du personnel - (Souhaitée) Conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
# Permis :
- (Exigée) B - Véhicule léger