Chargé / Chargée de recrutement Agence d'emploi (H/F)

Contenu de l'offre Chargé / Chargée de recrutement Agence d'emploi (H/F) chez

Dans le cadre de notre future implantation sur Brignoles nous recherchons pour notre agence d'emploi un Chargé /une Chargée de recrutement (H/F).
Vous aurez en charge :
-l'accueil physique et téléphonique : recevoir et orienter les candidats, recueillir et traiter les demandes des clients
-la gestion du vivier : assurer une veille sur le marché de l'emploi, suivre les inscrits et les intérimaires, participer au développement du vivier
-la gestion des commandes : prendre les commandes, réaliser le sourcing des candidats, sélectionner et recruter le "bon candidat", assurer le suivi des missions
-la gestion des contrats : mener les démarches légales nécessaires à la délégation des intérimaires
-la gestion administrative des salariés : suivre les inscrits et les intérimaires
-la préparation de la paye et des acomptes
-le développement commercial : entretenir la relation client

Une expérience dans le travail temporaire est obligatoire.


Conditions particulières

# Expérience : 2 ans

# Qualités professionnelles :
- Sens de l’organisation (Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité) - Rigueur (Capacité à respecter les règles et codes de l’entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction) - Réactivité (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d’urgence / d’importance. Exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite)
# Compétences :
- (Exigée) Accueillir les personnes - (Exigée) Mener un entretien de recrutement - (Exigée) Présélectionner des candidats lors des recrutements - (Exigée) Réaliser des opérations de sourcing - (Exigée) Techniques de sourcing candidat