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Contenu de l'offre Stage : Chargé de mission RH chez Eiffage
Fort de son expérience de plus de 80 années et de sa position de leader dans les services à l’industrie, Eiffage Energie Systèmes – Clemessy Services, spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, propose toute une gamme de services aux industries de pointe.
Pour notre Direction Régionale Sud Est (400 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d’arrêts techniques et projets, nous recherchons un(e)
CHARGE DE MISSION RH en alternance
(Basé à Vitrolles-13)
Sous la responsabilité de la DRH régionale, vous aurez des missions polyvalentes tournant autour des grands axes suivants :
RECRUTEMENT
Accompagner le service RH et les managers dans la rédaction de nos offres d’emploi en garantissant leur attractivité et leur qualité pour assurer le meilleur référencement possible,
Assurer l’identification de profils potentiels via nos outils de sourcing, notre site carrière et via les candidatures spontanées,
Mener les entretiens téléphoniques et les pré-sélections téléphoniques des futurs talents,
Assurer le suivi des candidatures et gérer les réponses négatives
Contribuer à renforcer notre visibilité en matière de recrutement sur les réseaux sociaux.
COMMUNICATION RH & MARQUE EMPLOYEUR
Participation à la stratégie de communication employeur
Participation à la gestion de l’animation de nos réseaux sociaux
Développement de l’image de la marque employeur au travers de différents projets et actions (expérience candidat, partenariats, innovations, événements…)
Création de contenus (vidéo, animation, digital, photo, etc.)
INTEGRATION COLLABORATEURS
Préparation et animation des sessions d’intégration des nouveaux talents
POLITIQUE HANDICAP-EGALITE HOMMES/FEMMES-DIVERSITE
Accompagner le déploiement de la Politique Handicap,
Suivre les différents collaborateurs et leurs dossiers administratifs relatifs à la Mission Handicap…
Cette liste n’est pas exhaustive : en fonction de l’actualité et de vos intérêts, vous pourrez être amené(e) à collaborer sur d’autres projets RH (administration du personnel, gestion disciplinaire et contentieux….)
Au sein de notre équipe, vous pourrez y développer vos compétences sur ces sujets et ainsi devenir à terme autonome dans vos missions.
Challenge, ambition, polyvalence et optimisme, voici ce qui porte notre équipe au quotidien !
Vous suivez actuellement un parcours RH (Généraliste/droit social/developpement RH...) avec une appétence pour les sujets de communication RH, développement RH, marque employeur et recrutement.
Créativité, sens du relationnel, organisation et prise d’initiative sont des qualités attendues pour ce stage.
Les petits + : un accompagnement et une formation sur l’ensemble des sujets RH en plus des axes principaux de cette alternance
Egalité professionnelle, diversité et inclusion: nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d’inventer un avenir à taille humaine.
#HumanPerspective
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