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Contenu de l'offre RESPONSABLE RH (F/H) chez Expectra

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RESPONSABLE RH (F/H)


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Référence : 307-C02-R000038_01R
Date de dépot : 20/01/2021
Entreprise : Expectra

Descriptif Description : Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France.
Les consultants Expectra Search Ressources humaines et Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Nous recherchons pour le compte de notre client, dans le domaine de la vente spécialisée, un profil de Responsable RH H/F

Participer à la définition de la politique RH de l'entreprise en matière de recrutement, gestion de carrières, politique de rémunération, discipline, relations avec les partenaires sociaux etc… dans le cadre de ses orientations stratégiques et assurer sa mise en œuvre et son respect par l'ensemble du personnel,
- Encadrer le personnel rattaché à son service et veiller au développement de ses compétences,
- Participer aux recrutements et aux procédures disciplinaires des personnels de l'entreprise,
- Piloter et animer les relations et le dialogue avec les partenaires sociaux et les institutions représentatives et négocier les accords d'entreprises dans le cadre de la politique RH de l'entreprise,
- Représenter la direction de la société auprès des instances représentatives du personnel,
- Représenter si besoin la société auprès des administrations sociales et superviser le correct établissement de l'ensemble des déclarations à caractère sociale établies pour le compte de la société qu'elles soient réalisées en interne ou confiées à un cabinet extérieur,
- Veiller à la mise en œuvre et au respect permanent des réglementations en vigueur en matière sociale au sein de l'entreprise et en référer régulièrement à sa hiérarchie,
- Gérer l'administration du personnel dans le cadre des règles et procédures définies par l'entreprise et veiller à leur respect par l'ensemble du personnel,
- Gérer l'administration de la paie en liaison avec les responsables administratives en magasins et le cabinet comptable en charge de son établissement,
- Etre en support aux opérationnels en magasins et les assister pour toute question relative au droit du travail et à la gestion des relations sociales et du personnel au sens large,
- Développer des outils ou des procédures permettant d'améliorer ou de faciliter à la fois la gestion du personnel et son analyse, ainsi que la formation permanente des directeurs et responsables administratives à la gestion du personnel en magasin,
- Animer le cas échéant des sessions de formation auprès de ses interlocuteurs en magasin si le besoin en est exprimé par l'encadrement,
- Gérer les relations avec les avocats en charge des contentieux avec le personnel ou les administrations et leur fournir l'assistance nécessaire à la défense des intérêts de l'entreprise.

Profil recherché Profil recherché : De formation Bac+5 en RH ou droit social, vous justifiez d'une expérience de 7 années minimum dans le domaine des RH, dont 4 ou 5 ans en tant que RRH.
Les compétences professionnelles et personnelles attendues sont :
Autonomie et polyvalence. Goût du contact et du terrain
Rigoureux et organisé pour la gestion administrative des process de paie et de gestion du personnel et leur supervision
Personnalité simple et pragmatique mais exigeante
Capacité d'écoute et de négociation et diplomatie déjà éprouvée auprès des instances représentatives et syndicales
Expérience de la coordination et du support aux opérationnels en environnement multi-sites
Expérience managériale en équipes restreintes
Expérience dans la mise en œuvre de projets RH
Niveau d'étude : Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mastère, MBA...
Expérience : Entre 3 et 5 ans d'expérience
Lieu de la mission : Île-de-France - Pierrelaye
Poste(s) disponible(s) : 1
Poste de cadre : Non
Contrat : CDI
Début de la mission : 31/03/2021

Entreprise Nom de l'entreprise : Expectra
Site Web : http://www.expectra.fr
Agence : Bureau Expectra Search Commerce, Marketing / Luxe - Retail - Distribution
Adresse : 4 PLACE DES PYRAMIDES
92800 Puteaux
Téléphone : 0149529533


\nLes consultants Expectra Search Ressources humaines et Juridique vous proposent des opportunit\u00e9s de carri\u00e8re.

Nous recherchons pour le compte de notre client, dans le domaine de la vente sp\u00e9cialis\u00e9e, un profil de Responsable RH H\/F

Participer \u00e0 la d\u00e9finition de la politique RH de l'entreprise en mati\u00e8re de recrutement, gestion de carri\u00e8res, politique de r\u00e9mun\u00e9ration, discipline, relations avec les partenaires sociaux etc\u2026 dans le cadre de ses orientations strat\u00e9giques et assurer sa mise en \u0153uvre et son respect par l'ensemble du personnel,
\n- Encadrer le personnel rattach\u00e9 \u00e0 son service et veiller au d\u00e9veloppement de ses comp\u00e9tences,
\n- Participer aux recrutements et aux proc\u00e9dures disciplinaires des personnels de l'entreprise,
\n- Piloter et animer les relations et le dialogue avec les partenaires sociaux et les institutions repr\u00e9sentatives et n\u00e9gocier les accords d'entreprises dans le cadre de la politique RH de l'entreprise,
\n- Repr\u00e9senter la direction de la soci\u00e9t\u00e9 aupr\u00e8s des instances repr\u00e9sentatives du personnel,
\n- Repr\u00e9senter si besoin la soci\u00e9t\u00e9 aupr\u00e8s des administrations sociales et superviser le correct \u00e9tablissement de l'ensemble des d\u00e9clarations \u00e0 caract\u00e8re sociale \u00e9tablies pour le compte de la soci\u00e9t\u00e9 qu'elles soient r\u00e9alis\u00e9es en interne ou confi\u00e9es \u00e0 un cabinet ext\u00e9rieur,
\n- Veiller \u00e0 la mise en \u0153uvre et au respect permanent des r\u00e9glementations en vigueur en mati\u00e8re sociale au sein de l'entreprise et en r\u00e9f\u00e9rer r\u00e9guli\u00e8rement \u00e0 sa hi\u00e9rarchie,
\n- G\u00e9rer l'administration du personnel dans le cadre des r\u00e8gles et proc\u00e9dures d\u00e9finies par l'entreprise et veiller \u00e0 leur respect par l'ensemble du personnel,
\n- G\u00e9rer l'administration de la paie en liaison avec les responsables administratives en magasins et le cabinet comptable en charge de son \u00e9tablissement,
\n- Etre en support aux op\u00e9rationnels en magasins et les assister pour toute question relative au droit du travail et \u00e0 la gestion des relations sociales et du personnel au sens large,
\n- D\u00e9velopper des outils ou des proc\u00e9dures permettant d'am\u00e9liorer ou de faciliter \u00e0 la fois la gestion du personnel et son analyse, ainsi que la formation permanente des directeurs et responsables administratives \u00e0 la gestion du personnel en magasin,
\n- Animer le cas \u00e9ch\u00e9ant des sessions de formation aupr\u00e8s de ses interlocuteurs en magasin si le besoin en est exprim\u00e9 par l'encadrement,
\n- G\u00e9rer les relations avec les avocats en charge des contentieux avec le personnel ou les administrations et leur fournir l'assistance n\u00e9cessaire \u00e0 la d\u00e9fense des int\u00e9r\u00eats de l'entreprise.","qualifications":"De formation Bac+5 en RH ou droit social, vous justifiez d'une exp\u00e9rience de 7 ann\u00e9es minimum dans le domaine des RH, dont 4 ou 5 ans en tant que RRH.
\nLes comp\u00e9tences professionnelles et personnelles attendues sont :
\nAutonomie et polyvalence. Go\u00fbt du contact et du terrain
\nRigoureux et organis\u00e9 pour la gestion administrative des process de paie et de gestion du personnel et leur supervision
\nPersonnalit\u00e9 simple et pragmatique mais exigeante
\nCapacit\u00e9 d'\u00e9coute et de n\u00e9gociation et diplomatie d\u00e9j\u00e0 \u00e9prouv\u00e9e aupr\u00e8s des instances repr\u00e9sentatives et syndicales
\nExp\u00e9rience de la coordination et du support aux op\u00e9rationnels en environnement multi-sites
\nExp\u00e9rience manag\u00e9riale en \u00e9quipes restreintes
\nExp\u00e9rience dans la mise en \u0153uvre de projets RH","validThrough":"2021-07-20","url":"https:\/\/www.handicap-job.com\/recherche\/detail\/oid\/4332769\/responsable-rh-fh.html","employmentType":"CDI","hiringOrganization":{"@type":"Organization","name":"Expectra","logo":"https:\/\/www.handicap-job.com\/img\/entreprises\/expectra2.jpg"},"identifier":{"@type":"PropertyValue","name":"Expectra","value":"1713"},"jobLocation":{"@type":"Place","address":{"@type":"PostalAddress","addressLocality":"Pierrelaye","postalCode":"95480","addressRegion":"\u00cele-de-France","addressCountry":"FR"}},"experienceRequirements":"Entre 3 et 5 ans d'exp\u00e9rience","educationRequirements":"Bac + 5 et plus : DEA, DESS, mast\u00e8re, MBA..."} Postuler en ligne à cette offre

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