Descriptif du poste
En tant que Responsable Recrutement, vous serez rattaché(e) directement à la Directrice des Ressources Humaines.
Vos missions seront :
Déployer la stratégie du recrutement / Définition des besoins avec les commerciaux Rédaction des annonces, sourcing, approche directe, entretiens téléphoniques et physiques Gestion des partenariats avec les écoles Veille à l’atteinte des objectifs auprès de son équipe Mise en place de reportings sur l’activité du recrutement Management d’équipe Développement de la marque employeur du groupe Participation missions transverses RHProfil recherché
Nous recherchons un profil bac +5 de formation RH ou école de commerce, vous avez développé une expérience dans le Recrutement d’au moins 5 ans dans le domaine des nouvelles technologies avec des fonctions managériales serait un plus. Vous maitrisez parfaitement le langage technique IT et les outils de recrutement.
Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel, autonome et êtes force de proposition.
Vous vous êtes reconnu(e)s dans l’offre ? N’hésitez plus, on vous attend !
Salaire : à définir selon le profil
Entreprise
Créé en 2010, le Groupe Adaming est une Entreprise de Services Numériques spécialisée dans le conseil, la formation et l’ingénierie. Au travers de son implantation en France (Paris, Lille, Nantes, Toulouse, Lyon, Strasbourg) et à l’étranger (Barcelone, Alger, Casablanca, Tunis), le Groupe accompagne la transformation digitale des Entreprises. Nos clients sont de Grands Comptes de renommée internationale qui opèrent dans différents secteurs : Banque, Assurances, Finance, Santé, Télécoms, secteur public, etc.
Notre ambition est de recruter et faire évoluer les meilleurs talents, de formation généraliste et/ou scientifique (Bac+5 à Doctorat) pour répondre aux besoins de ces entreprises.
Autres offres de l'entreprise
Processus de recrutement
Personne en charge du recrutement
Rachida Dahmani - DRH
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