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Contenu de l'offre Alternance : Alternance - Chargé(e) de Recrutement et Marque Employeur – Alternance – H/F chez La Relève
Ta mission : attirer nos futurs talents
Recrutement - 60% :
Participer à l’organisation des jobdatings de recrutement dans nos locaux.
Sourcing, qualifications téléphoniques et entretien avec les candidats sélectionnés.
Rédaction des conventions de stage et des contrats d’alternance.
Participer à l’onboarding des nouveaux collaborateurs.
Marque-employeur - 40% :
Communication interne :
onboarding et offboarding : créer une expérience d’onboarding et d’offboarding innovante et créer et produire des supports de communication.
organiser des évènements pour le bien-être de nos collaborateurs.
rédiger des articles pour notre newsletters interne.
Communication externe :
création de supports de communication : vidéos talents, rédaction de nos fiches de poste, culture book…
organiser des interventions écoles pour sensibiliser notre cible étudiant à nos métiers.
développer et partager du contenu attractif sur nos différents sites d’ emploi : Glassdoor, Indeed, Welcome to the jungle, MyJobGlasses…
community management : animer nos réseaux sociaux par la rédaction de posts réguliers sur Linkedin, Instagram, Welcome to the Jungle pour attirer nos futurs talents.
Tu seras libre de proposer tes idées, d’innover avec de nouvelles formes de contenu, et d’évoluer avec une équipe de choc qui aura pour mission de te rendre le plus autonome possible. Toutes tes bonnes idées seront les bienvenues, si tu veux nous créer un TikTok dédié au recrutement, c’est possible !