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Contenu de l'offre Responsable Ressources Humaines H/F chez Michael Page Intérim Management
L'entreprise
PageGroup : un réseau mondialCréé il y a 35 ans et coté à la bourse de Londres depuis avril 2001, PageGroup (Michael Page International Plc) compte aujourd’hui 164 bureaux répartis dans 34 pays et rassemble plus de 5000 collaborateurs qui conseillent et accompagnent leurs clients et candidats dans la recherche de solutions adaptées.En France, PageGroup recrute à travers les marques suivantes : Page Executive est l’un des leaders de la chasse de têtes sur des postes de direction générale, de direction opérationnelle/fonctionnelle ou encore d’experts. Il couvre également la recherche d’administrateurs et l’audit d’équipes dirigeantes ; Michael Page identifie pour ses clients les meilleurs cadres confirmés par sélection et approche directe ; Michael Page Interim Management intervient exclusivement dans la recherche de cadres confirmés pour des missions d’interim management ou de management de transition ; Page Personnel recrute des cadres 1er niveau, des techniciens et des employés qualifiés pour des missions d’intérim, des CDD et CDI. Michael Page Interim Management, entité de PageGroup, conseille et accompagne les entreprises dans le recrutement de cadres confirmés pour des missions d’intérim et de management de transition. S’appuyant sur l’expertise du Groupe, les équipes combinent savoir-faire et méthodes sur-mesure pour identifier les meilleurs candidats.Michael Page Interim Management propose une offre pertinente en opérant sur les métiers suivants : Achats & Logistique, Finance & Comptabilité, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Public & Parapublic, Ressources Humaines et Santé.
Description de l'offre
Michael Page Interim Management Finance est le spécialiste de l'intérim de cadres et du management de transition. Nous accompagnons nos clients pour des missions de transformation, de remplacement ou d'amélioration de la performance.Notre client, société industrielle, recherche un profil RRH pour une durée de 7 mois.Rattaché au DRH Groupe et au sein d'un environnement industriel, vous avez pour missions principales les suivantes : • Gestion des recrutements, • Pilotage du processus formation, • Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, • Contrôle de la paie et de l'ADP réalisé par l'équipe RH, • Participation aux réunions CSE : Veiller au bon climat social sur site, • Conseil auprès des opérationnels sur l'ensemble des thématiques RH.
Profil recherché
De formation supérieure en ressources humaines, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans à un poste généraliste et au sein d'un environnement industriel.Orienté terrain, vous disposez de très bonnes qualités relationnelles, êtes force de proposition et appréciez de travailler en autonomie.Conditions et AvantagesSelon profil.