Intégrez ORA7, acteur incontournable du secteur automobile en plein développement en tant que Chargé des ressources humaines en CDI mi-temps .
Poste Basé à Lyon/ Sérézin du Rhône ou Neuville sur Saône
Vous détenez une excellente expression écrite et orale, d'un naturel communicant, vous êtes rigoureux(se), proactif(ve) et organisé(e).
Votre sens du service, votre éthique et votre capacité d’adaptation contribueront à votre réussite au sein de l’entreprise
Vous maîtrisez les pratiques courantes RH et les mécanismes liés à ce poste :
Echanger et mettre en place la stratégie RH de la société avec la Direction Générale en tenant compte des objectifs de la société (CA, évolution de l’entreprise, …).Mettre en place les processus de recrutement dans une société en plein développement.Comprendre les problématiques RH de l’entreprise et proposer des solutions adaptées à la Direction Générale.Faire valider l’ensemble des stratégies RH de la société par la Direction Générale : politique de recrutement, politique de formation, développement des ressources humaines.Fixer des objectifs qui permettront de réaliser les différentes politiques RH définies en amont.Être le représentant de la Direction Générale sur l’ensemble des sujets RH.Conseiller la direction en matière de ressources humaines.Mettre en place des projets RH afin de faire évoluer la société (exemple : mise en œuvre d’un nouveau système d’information RH, développer la marque employeur de la société, mettre en place un logiciel de gestion de candidature, développer des projets de formation des salariés, …).Animer des projets transversaux stratégiques.Améliorer constamment les processus RH.Mettre en œuvre des veilles juridiques et sociales de manière à être constamment informés des changements qui pourraient impacter vos politiques et projets RH.Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Salaire : à partir de 20 000,00€ par an
Horaires :
Travail en journéeTélétravail:
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